《職業》雜志論文格式要求：
①文中數字凡能用阿拉伯數字的均一律使用阿拉伯數字，如：70年代、10億元、8年以下等。
②文中注釋一律采用腳注（即頁下注）。說明性文字與引用刊物信息均作為頁下注。每頁重新編號，編號形式為Word自動生成的數字加圈，注碼樣式為：①②③④⑤等。
③引征應能體現所援用文獻、資料等的信息特點，能（1）與其他文獻、資料等相區別；（2）能說明該文獻、資料等的相關來源，方便讀者查找。
④來稿如系基金資助產出的文章，還應注明基金項目的具體名稱和項目編號。
⑤來稿論文應符合學術規范。凡參引他人觀點，一般應引用原文，以雙引號標出，并在注釋和參考文獻中詳細標明出處；使用他人整理發表的文獻、圖版和數據資料者，亦請在注釋和參考文獻中相應標明。
基本信息
《職業》雜志是由中華人民共和國人力資源和社會保障部主管，中國勞動社會保障出版社有限公司主辦的國內外公開發行的學術理論期刊，創刊于1994年，是國內政治領域具有廣泛影響力的權威刊物。
該雜志國內刊號為11-4601/D，國際刊號為1009-9573，現被知網收錄(中)、維普收錄(中)、萬方收錄(中)、國家圖書館館藏、上海圖書館館藏等權威數據庫收錄。
此外，還榮獲多項榮譽，如：中國優秀期刊遴選數據庫、中國期刊全文數據庫（CJFD）、中國學術期刊（光盤版）全文收錄期刊等，這些都體現了該雜志在推動政治理論與實踐發展方面的重要貢獻。
欄目設置
《職業》雜志欄目涵蓋政治領域多個維度，包括：特別關注、名企用人、HRM技巧、實戰案例、才市觀察、職場BBS、職業顧問、禮儀教練等。
作為一本具有較高學術水平和影響力的政治雜志，多年來一直致力于推動政治領域的改革與發展，為政治工作者和研究者提供了一個交流和探索的平臺，對促進我國政治事業的發展起到了積極的作用。
《職業》雜志往年文章平均引文率
投稿咨詢聲明：本信息依據互聯網公開資料整理，若存在錯誤，請及時聯系我們及時更正。
