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    大一輔導(dǎo)員工作計(jì)劃精品(七篇)

    時(shí)間:2022-11-18 06:55:55

    序論:寫作是一種深度的自我表達(dá)。它要求我們深入探索自己的思想和情感,挖掘那些隱藏在內(nèi)心深處的真相,好投稿為您帶來(lái)了七篇大一輔導(dǎo)員工作計(jì)劃范文,愿它們成為您寫作過(guò)程中的靈感催化劑,助力您的創(chuàng)作。

    篇(1)

    (一)開學(xué)初期的基本工作

    1、新生報(bào)到期間:

    (1) 注冊(cè)前協(xié)助系里領(lǐng)導(dǎo)做好準(zhǔn)備工作,隨時(shí)了解本班的同學(xué)提前來(lái)校的情況,并做出妥善安排。

    (2) 注冊(cè)當(dāng)天負(fù)責(zé)接待家長(zhǎng)與新生,并且要主動(dòng)向他們介紹學(xué)校、院系及專業(yè)的一些基本情況。

    (3) 按照學(xué)院要求向新生介紹入學(xué)后各項(xiàng)基本活動(dòng)安排。督促新生按照學(xué)校以及學(xué)院的統(tǒng)一安排行動(dòng)。

    (4) 及時(shí)掌握新生的基本信息,建立有效、暢通的聯(lián)系辦法。及時(shí)將新生的各種問(wèn)題向輔導(dǎo)員反映。

    2、新生入學(xué)教育期間:

    (1) 統(tǒng)一按照學(xué)校以及學(xué)院安排組織學(xué)生按時(shí)參加各項(xiàng)活動(dòng),做好活動(dòng)中的組織工作。

    (2) 積極主動(dòng)地走訪新生宿舍,了解有關(guān)思想動(dòng)態(tài),解決一些生活與思想上的問(wèn)題。主動(dòng)了解新生的

    特長(zhǎng)和愛好,盡快了解新生的特點(diǎn)。

    (3) 組織班級(jí)活動(dòng),增進(jìn)新生之間的了解及班級(jí)的團(tuán)結(jié),并幫助新生熟悉校園各類環(huán)境。

    (4) 與入學(xué)教育相配合,協(xié)助入學(xué)教育工作。

    (5) 配合輔導(dǎo)員選配臨時(shí)班干部,并組織臨時(shí)班干部做好初期的班級(jí)建設(shè)工作。組織學(xué)生學(xué)習(xí)有關(guān)文件,

    引導(dǎo)學(xué)生遵守學(xué)校紀(jì)律,建立起良好的課堂教學(xué)秩序。

    (二)常規(guī)學(xué)習(xí)期間工作

    (1) 及時(shí)了解班級(jí)學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)、綜合情況,并將信息反饋給輔導(dǎo)員。

    (2) 與輔導(dǎo)員保持密切聯(lián)系,掌握學(xué)校、研究生學(xué)院重要工作精神和具體部署,以便及時(shí)貫徹實(shí)施。

    (3) 鼓勵(lì)班級(jí)同學(xué)積極參加研究生會(huì)和社團(tuán)等組織,豐富學(xué)習(xí)生活。

    (4) 指導(dǎo)班級(jí)同學(xué)積極參加院、校開展的各項(xiàng)活動(dòng),如運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝晚會(huì)等;幫助學(xué)生干部拓寬視野,指導(dǎo)學(xué)生組織開展有特色的班級(jí)活動(dòng)。

    (5) 協(xié)助輔導(dǎo)員進(jìn)行各種評(píng)優(yōu)工作,指導(dǎo)班干部開展工作,參與學(xué)生干部的選拔和培養(yǎng),指導(dǎo)學(xué)生建立好黨、團(tuán)組織;在此過(guò)程中,要做到公正嚴(yán)明,主要起指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用。

    (6) 協(xié)助輔導(dǎo)員對(duì)班級(jí)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)目的、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法和專業(yè)思想等方面的引導(dǎo),指導(dǎo)學(xué)生有計(jì)劃、有目的地開展學(xué)習(xí)交流活動(dòng),培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng)

    經(jīng)多助理輔導(dǎo)員培訓(xùn)并了解學(xué)習(xí)其他高校助理輔導(dǎo)員工作后,我認(rèn)為對(duì)于助理輔導(dǎo)員工作一些細(xì)節(jié)工作須做好:

    1.見好第一面。

    根據(jù)心理學(xué)的首因效應(yīng),報(bào)到的第一天對(duì)于大一新生來(lái)說(shuō)是終身難忘的,助理輔導(dǎo)員在接新生時(shí)給他們的第一印象也是難以磨滅的。因此,助理輔導(dǎo)員要高度重視見好第一面,無(wú)論是穿著打扮,還是言談舉止,都要注意給新生留下良好的第一印象,要讓第一次遠(yuǎn)離家人的新生感覺到輔導(dǎo)員就像親人一樣。 事先已經(jīng)熟悉了新生的檔案,所以報(bào)到當(dāng)天,助理輔導(dǎo)員最好能熟悉地叫出每一個(gè)新生的名字,并能關(guān)切提及其家人、家鄉(xiāng)、旅途等話題。譬如,我去年入校時(shí),在火車站迎新的輔導(dǎo)員中有一位是老鄉(xiāng),他在幫我拿行李時(shí)很關(guān)切地問(wèn)起:次列車這趟車況還不錯(cuò)吧,5個(gè)多個(gè)小時(shí)的旅途還輕松吧?我當(dāng)時(shí)特別驚訝輔導(dǎo)員這么熟悉我,一下子來(lái)到新學(xué)校與新老師接觸的拘束、害羞都沒有了,很快主動(dòng)和他聊起來(lái),并留下了聯(lián)系方式,再后來(lái),在我適應(yīng)大學(xué)生活的那一階段,他又給了我很大幫助。在班級(jí)新生全部入學(xué)報(bào)到的當(dāng)天晚上,召集全體新生開第一次班會(huì),這對(duì)助理輔導(dǎo)員和全班同學(xué)來(lái)說(shuō),是彼此正式的第一面,必須需重視。除了新生自我介紹、告知接下來(lái)的入學(xué)教育安排和填寫相關(guān)表格等常規(guī)任務(wù)外,還應(yīng)讓新生了解助理輔導(dǎo)員的角色與職責(zé),并對(duì)新生明確提出今后的發(fā)展方向和要求。

    2.組建好第一屆班委會(huì)。

    在仔細(xì)閱讀檔案的基礎(chǔ)上,結(jié)合入學(xué)教育階段的考察,助理輔導(dǎo)員應(yīng)在較短時(shí)間內(nèi)通過(guò)投票選舉確定好第一批班干,組建好第一屆班委會(huì)。第一屆班委會(huì)的組建效果直接影響到今后的工作能否正常開展,影響到整個(gè)班級(jí)今后的班風(fēng)與學(xué)風(fēng)。組建班委會(huì)的核心問(wèn)題是干部選擇, 占有資料少,觀察時(shí)間短,能否選準(zhǔn)并用好班干就顯得特別重要。譬如,去年是在軍訓(xùn)結(jié)束后,大家有一定的了解后通過(guò)競(jìng)選選舉的班干,事實(shí)證明那樣的方式還算是合理的,各位班干在這一年里為班級(jí)做出了很大貢獻(xiàn) 。

    3.讓每個(gè)學(xué)生都有一個(gè)鍛煉的崗位。

    大學(xué)生在校期間的任務(wù)不僅是學(xué)習(xí),更重要的是實(shí)現(xiàn)其社會(huì)化。實(shí)踐證明,擔(dān)任社會(huì)工作對(duì)于促進(jìn)學(xué)生的社會(huì)化有著重要的作用,而且高等教育大眾化帶來(lái)了嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),用人單位也趨向于選擇有社會(huì)工作經(jīng)歷的畢業(yè)生。因此,助理輔導(dǎo)員要未雨綢繆,積極創(chuàng)造機(jī)會(huì),讓每個(gè)學(xué)生都有一個(gè)鍛煉的崗位,讓每個(gè)學(xué)生都有承擔(dān)責(zé)任的經(jīng)歷和體驗(yàn),在崗位上鍛煉能力,在崗位上實(shí)現(xiàn)社會(huì)化。然而班級(jí)里能提供的鍛煉崗位畢竟是有限的,所以助理輔導(dǎo)員應(yīng)該做好統(tǒng)籌安排。我的建議是, 學(xué)生干部崗位設(shè)置不拘泥于傳統(tǒng)形式,可以因人設(shè)崗,寢室長(zhǎng)、各課代表、班級(jí)各種管理委員會(huì)成員(如班費(fèi)管理委員會(huì))等也都是鍛煉崗位,已經(jīng)擔(dān)任班干的不得兼任(以前一個(gè)班干可以兼任幾個(gè)職務(wù),導(dǎo)致很多同學(xué)失去鍛煉的機(jī)會(huì)),學(xué)生會(huì)的優(yōu)秀學(xué)生干部不在班級(jí)兼職,積極向各學(xué)生社團(tuán)組織推薦學(xué)生,班級(jí)學(xué)生干部實(shí)行定期輪換。

    4.收取班費(fèi)。

    班級(jí)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn),組織籌劃各種活動(dòng)(如團(tuán)日活動(dòng)、元旦),都需要一定的費(fèi)用,這需要適當(dāng)向?qū)W生收取一定的班費(fèi),我上大一時(shí)交了50元班費(fèi)。

    5.為學(xué)生過(guò)大學(xué)的第一個(gè)集體生日(最好在軍訓(xùn)結(jié)束那天晚上)。

    大部分新生年齡都在18歲左右。18、19歲是一個(gè)重于形式并且多愁善感的年齡,對(duì)大一新生來(lái)說(shuō),離開家庭第一次來(lái)到大學(xué)過(guò)集體生活,更渴望得到歸屬感,渴望得到關(guān)心和關(guān)注。大學(xué)里的第一個(gè)生日 其特殊的紀(jì)念意義,會(huì)給學(xué)生留下很深刻的印象,也會(huì)進(jìn)一步增進(jìn)了解,讓他們盡快融入班集體。為新生過(guò)集體生日,既滿足了他們歸屬和愛的需要,也增進(jìn)班級(jí)的凝聚力,讓學(xué)生學(xué)會(huì)互相關(guān)心和團(tuán)結(jié)友愛。。

    6.安排新生過(guò)好第一個(gè)國(guó)慶長(zhǎng)假。

    新生入學(xué)后不久,就遇到國(guó)慶長(zhǎng)假,每逢佳節(jié)倍思親,這個(gè)時(shí)候剛好也是他們前一段時(shí)間積聚的思鄉(xiāng)之情最為濃重的時(shí)候。助理輔導(dǎo)員要用心照顧到每個(gè)新生, 把握他們的情緒變化。對(duì)于返鄉(xiāng)的學(xué)生,助理輔導(dǎo)員要和他們保持聯(lián)系,讓關(guān)心的牽掛伴隨他們的返鄉(xiāng)之路,對(duì)不回家的學(xué)生,可以利用這個(gè)機(jī)會(huì),組織安排一些有意義的活動(dòng),假期結(jié)束時(shí)助理輔導(dǎo)員要問(wèn)候到每一個(gè)同學(xué)。

    雖然這時(shí)候助理輔導(dǎo)員的工作已經(jīng)基本結(jié)束,但是能讓每位同學(xué)感受到關(guān)心是助理輔導(dǎo)員最重要的工作,這樣會(huì)讓新生感到溫暖下哦那個(gè)人很快適應(yīng)大學(xué)生活,也會(huì)把助理輔導(dǎo)員的精神傳給新生,讓學(xué)院更好的發(fā)展。

    7.構(gòu)建一組溝通的平臺(tái)。

    篇(2)

    [關(guān)鍵詞]班導(dǎo)師管理制度建設(shè)述論

    班導(dǎo)師是大學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的直接管理者。其工作開展的效果如何關(guān)系重大。下面,我將結(jié)合我院的實(shí)際情況,就新形勢(shì)下的班導(dǎo)師管理工作新思路作一探討和分析。

    一、深入分析班導(dǎo)師制度,最大限度發(fā)揮其作用

    由于輔導(dǎo)員工作的重點(diǎn)在于學(xué)生的日常管理,而基礎(chǔ)課教師側(cè)重于課程的教學(xué),他們所帶學(xué)生人數(shù)多、專業(yè)情況復(fù)雜,所以深入地、有針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)難度較大。因此,“班導(dǎo)師制”應(yīng)運(yùn)而生。“班導(dǎo)師制”有如下優(yōu)點(diǎn):

    1.班導(dǎo)師進(jìn)行思想導(dǎo)向的形式更加靈活,它不受時(shí)間、地點(diǎn)等因素的制約;

    2.由于管理人數(shù)較少,班導(dǎo)師更能了解學(xué)生的思想和性格,可以有針對(duì)性地對(duì)新生進(jìn)行引導(dǎo);

    3.班導(dǎo)師可以通過(guò)言傳身教,指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),起到“解惑”的作用;

    4.班導(dǎo)師以自己人格魅力影響學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的精英意識(shí),起到“傳道”的作用。

    二、準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)學(xué)生群體特征,合理構(gòu)建班導(dǎo)師工作目標(biāo)

    1.學(xué)生群體的家庭背景。一般來(lái)說(shuō),班導(dǎo)師應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注家庭背景優(yōu)越和極差這兩端的學(xué)生,特別是后者。家庭較差的學(xué)生極易在心理上出現(xiàn)問(wèn)題,因?yàn)檫@些學(xué)生不僅是“經(jīng)濟(jì)上弱者”,而且更是“心理上弱者”。因此,班導(dǎo)師,不僅要重視這些學(xué)生的經(jīng)濟(jì)扶貧工作,更要重視對(duì)他們心理上的“扶貧”。

    2.學(xué)生群體的個(gè)性特征,而進(jìn)入大學(xué)后,社會(huì)性因素對(duì)大學(xué)生的影響越來(lái)越大。大學(xué)生擺脫以往的應(yīng)試學(xué)習(xí),有更多可自由支配的空間。在社交中,學(xué)生的個(gè)性在受到外界影響的同時(shí)也在不斷地影響和改變他人。因此,班導(dǎo)師一方面要注意周圍環(huán)境對(duì)學(xué)生個(gè)性發(fā)展的影響,另一方面也要重視一些學(xué)生的消極個(gè)性對(duì)群體或其他學(xué)生產(chǎn)生的負(fù)面影響。

    三、規(guī)范班導(dǎo)師管理制度,有效實(shí)施重點(diǎn)教育工作

    1.班導(dǎo)師的選擇

    (1)班導(dǎo)師要有強(qiáng)烈的責(zé)任心與事業(yè)心。

    (2)班導(dǎo)師的選擇要以青年教師或研究生為主。

    (3)班導(dǎo)師最好選擇高學(xué)歷的教師。

    (4)班導(dǎo)師要有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。

    2.制定明確的班導(dǎo)師管理制度

    制定明確的聘用標(biāo)準(zhǔn)及聘用條件、評(píng)優(yōu)原則等,并形成書面材料,作為班導(dǎo)師工作的準(zhǔn)則,此文件的及時(shí)頒布與有效實(shí)施大大促進(jìn)了我院班導(dǎo)師工作的積極性和主動(dòng)性,讓班導(dǎo)師工作有章可循,有據(jù)可依。

    3.與班導(dǎo)師拉近情感,培養(yǎng)全員育人意識(shí)

    輔導(dǎo)員與班導(dǎo)師進(jìn)行溝通,僅僅用權(quán)力和領(lǐng)導(dǎo)身份指揮導(dǎo)班導(dǎo)師工作是不可取的,利用有效的方式與各位班導(dǎo)師拉近感情交朋友會(huì)取得更好的效果。輔導(dǎo)員應(yīng)該抓住日常工作中與班導(dǎo)師接觸的每一次機(jī)會(huì),及時(shí)了解班導(dǎo)師的具體工作情況,灌輸全員育人思想,有針對(duì)性的個(gè)別指導(dǎo)、幫助和分配工作任務(wù)。

    4.實(shí)事求是,方法靈活,完成學(xué)院任務(wù)

    班級(jí)管理中難免出現(xiàn)一些問(wèn)題,這個(gè)時(shí)侯,作為輔導(dǎo)員一定要盡快與班導(dǎo)師進(jìn)行溝通,以便及時(shí)采取措施。此時(shí),輔導(dǎo)員一定要實(shí)事求是,不要因?yàn)榈K于班導(dǎo)師面子將問(wèn)題置之不理。當(dāng)然,在與班導(dǎo)師溝通時(shí)可以采用靈活的方法,完成既定目標(biāo)。

    5.班導(dǎo)師之間的經(jīng)驗(yàn)交流

    大學(xué)生自己獨(dú)特的思想特征往往會(huì)與年老的教師形成代溝,為了消除師生間溝通的障礙,班導(dǎo)師一般都由年輕教師擔(dān)任,但年輕教師擔(dān)任班導(dǎo)師不像年長(zhǎng)教師那樣富有經(jīng)驗(yàn)。所以,年輕的班導(dǎo)師多向有多年學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)的老教師進(jìn)行學(xué)習(xí)是非常必要的。同時(shí),思維的碰撞也會(huì)有利于各班導(dǎo)師的工作的完善。

    6.輔導(dǎo)員與班導(dǎo)師之間定期交流

    輔導(dǎo)員和班導(dǎo)師的及時(shí)的溝通,一方面有利于學(xué)院任務(wù)的向下傳達(dá),另一方面,也有利于學(xué)生出現(xiàn)問(wèn)題的及時(shí)反饋。我院每學(xué)期會(huì)召開輔導(dǎo)員與班導(dǎo)師的交流會(huì),以便調(diào)整學(xué)院整體發(fā)展方向。

    7.兼顧全局,嚴(yán)抓重點(diǎn)

    學(xué)習(xí)是學(xué)生的本職,班導(dǎo)師必須關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),尤其是在大一期間,幫助學(xué)生打下一個(gè)扎實(shí)的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)是非常重要的。整個(gè)班級(jí)的學(xué)風(fēng)的建立,需要班級(jí)每個(gè)同學(xué)都要將學(xué)習(xí)重視起來(lái)。班導(dǎo)師不僅要及時(shí)向?qū)W生灌輸學(xué)習(xí)的思想,也必須嚴(yán)抓個(gè)別學(xué)生的成績(jī),不能讓任何一個(gè)人掉隊(duì)。

    8.提前計(jì)劃,及時(shí)溝通,適時(shí)總結(jié)

    每名班導(dǎo)師每學(xué)期初有一份工作計(jì)劃,期末有一份工作總結(jié);每個(gè)月與所指導(dǎo)的學(xué)生至少見面2次;每學(xué)期同所指導(dǎo)每一個(gè)學(xué)生有一次以上單獨(dú)談話,并作記錄。要做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決,以免造成嚴(yán)重的后果,并且每學(xué)期期末上交談話記錄和工作總結(jié)。

    9.樹立班導(dǎo)師人格魅力

    一個(gè)人對(duì)他人的影響力包括權(quán)力影響力和非權(quán)力影響力。而作為班導(dǎo)師而言,他的權(quán)力影響是相當(dāng)有限的,這就要求班導(dǎo)師注重培養(yǎng)和發(fā)揮自己的非權(quán)力影響作用。在非權(quán)力影響中,班導(dǎo)師的人格影響力是巨大的。為此,要求班導(dǎo)師應(yīng)當(dāng)作到以下幾點(diǎn):(1)形成良好的心態(tài)。(2)培育高尚的情操。(3)培養(yǎng)探索的精神。

    10.提倡班導(dǎo)師參加班級(jí)活動(dòng),有利于言傳身教

    如果班導(dǎo)師與學(xué)生接觸的機(jī)會(huì)太少了,就很難達(dá)到管理的效果。所以,學(xué)院提倡班導(dǎo)師參加班級(jí)的活動(dòng),增進(jìn)班導(dǎo)師與學(xué)生之間的了解,培養(yǎng)學(xué)生對(duì)班導(dǎo)師的信任。

    11.班導(dǎo)師的考核

    學(xué)院依據(jù)發(fā)展目標(biāo)對(duì)教師進(jìn)行中期檢查和年度考核。班導(dǎo)師的考核結(jié)果將作為工作年度考核、專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升和崗位聘任的條件。考核的項(xiàng)目包括:班導(dǎo)師責(zé)任心、班級(jí)進(jìn)步幅度、班級(jí)學(xué)習(xí)成績(jī)排名、班級(jí)活動(dòng)組織效果、班級(jí)凝聚力、工作任務(wù)完成情況、學(xué)生對(duì)班導(dǎo)師打分、各授課教師對(duì)班級(jí)評(píng)價(jià)等。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王宜勤.對(duì)大學(xué)一年級(jí)新生教育問(wèn)題的思考[J].福建農(nóng)林大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),2006,6(3):86-88.

    [2]韓錕.大學(xué)新生班導(dǎo)師工作的實(shí)踐與探索[J].高教論壇.

    [3]李巖,王中興,黃影.本科生班導(dǎo)師制的探索與實(shí)踐[J].沈陽(yáng)師范大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版),2009,27(3):295-297.

    篇(3)

    一、方案企劃思想 1

    二、網(wǎng)站功能定位 1

    三、整體市場(chǎng)戰(zhàn)略 2

    3.1 戰(zhàn)略步驟 (快、廣) 2

    3.2市場(chǎng)拓展原則 2

    四、網(wǎng)站解決方案 4

    4.1網(wǎng)站技術(shù)解決方案 4

    4.2網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì) 4

    4.3網(wǎng)站維護(hù) 4

    4.4網(wǎng)站測(cè)試 5

    五、網(wǎng)站內(nèi)容與發(fā)展計(jì)劃 6

    5.1 網(wǎng)站服務(wù) 6

    5.2盈利模式 6

    5.2.1.版面出租及頻道定制 6

    5.2.2.共享盈利模式 7

    5.2.3.在線廣告、信息費(fèi)用 7

    5.2.4.課程、項(xiàng)目推廣收益 8

    5.2.5.企業(yè)EAP心理咨詢、治療服務(wù) 8

    5.2.6.機(jī)構(gòu)加盟費(fèi)用 9

    5.2.7.會(huì)員收益 9

    六、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃 11

    6.1、社區(qū)運(yùn)營(yíng):網(wǎng)站互動(dòng) 11

    6.2、專家在線運(yùn)營(yíng) 11

    6.3、電子雜志運(yùn)營(yíng) 12

    6.4、心理社區(qū)輔導(dǎo)員招募計(jì)劃 12

    6.5、博客推薦獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃 13

    6.6、優(yōu)秀棲居人評(píng)選 14

    七、運(yùn)營(yíng)時(shí)間表及長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃 15

    7.1運(yùn)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃 15

    7.2運(yùn)營(yíng)時(shí)間表及詳細(xì)安排 15

    八、市場(chǎng)推廣時(shí)間表 17

    8.1、網(wǎng)站策劃建設(shè)階段的推廣 17

    8.2、網(wǎng)站初期的推廣 17

    8.3、網(wǎng)站增長(zhǎng)期的推廣 18

    8.4、網(wǎng)站穩(wěn)定期的推廣 19

    8.5、效果評(píng)價(jià) 19

    九、任務(wù)及預(yù)算 20

    一、方案企劃思想

    1、建立心理咨詢及相關(guān)服務(wù)的專業(yè)網(wǎng)站。

    2、建立全球最大的中文心理社區(qū)

    3、為專家提供專業(yè)平臺(tái)。

    4、實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高速穩(wěn)定發(fā)展。

    5、計(jì)劃企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展目標(biāo)。

    二、網(wǎng)站功能定位

    1.網(wǎng)站的功能作用

    保證網(wǎng)站的易用性。確保網(wǎng)站更加簡(jiǎn)單和直接:顯而易見的選擇、明確的名字、并遵從用戶的習(xí)慣。

    2.用戶利益

    專家通過(guò)提供專業(yè)服務(wù)從中獲得收益。

    會(huì)員通過(guò)網(wǎng)站獲得相關(guān)知識(shí)、解決困惑。

    心理咨詢、治療機(jī)構(gòu)通過(guò)網(wǎng)站對(duì)自身項(xiàng)目、方案獲得推廣。

    網(wǎng)站通過(guò)這一平臺(tái)獲得高速發(fā)展、

    3.網(wǎng)站需要的廣告和客戶

    特定人群:學(xué)生、白領(lǐng)、高級(jí)管理者。

    服務(wù)提供:相關(guān)專家

    廣告:項(xiàng)目推廣、方案推廣

    平臺(tái):棲居地心理網(wǎng)

    三、整體市場(chǎng)戰(zhàn)略

    3.1 戰(zhàn)略步驟 (快、廣)

    第一階段:建立網(wǎng)站,豐富網(wǎng)站內(nèi)容。

    第二階段:網(wǎng)站信息,通過(guò)各種手段建立廣泛客戶群。

    第三階段:網(wǎng)站進(jìn)一步發(fā)展,具備穩(wěn)定的客戶群體,。

    第四階段:主動(dòng)吸引更多全國(guó)、全球的專家及目標(biāo)人群注意力,最終吸引其加入。,以達(dá)到網(wǎng)站“一夜成名”的效果。

    第五階段:網(wǎng)站擁有了一定數(shù)量的注冊(cè)客戶,網(wǎng)站的知名度也有相當(dāng)大的提升之后網(wǎng)站的業(yè)務(wù)也可以有進(jìn)一步的擴(kuò)展。部分業(yè)務(wù)從心理網(wǎng)剝離或者擴(kuò)展到線上,不僅限于提供心理社區(qū)、心理咨詢服務(wù),應(yīng)該有很多的新鮮內(nèi)容加入進(jìn)去,讓整個(gè)網(wǎng)站變成最專業(yè)、最友好、最大的心理類網(wǎng)站,業(yè)務(wù)由線上擴(kuò)展到線下。

    階段一 階段二 階段三 階段四 階段五

    網(wǎng)站知名度

    無(wú) 較低 一定的知名度 非常知名 成為并被認(rèn)可為最好的

    客戶量(專家、會(huì)員) 逐漸發(fā)展 核心用戶開始形成 大量的核心用戶

    網(wǎng)站內(nèi)容 開始豐富 比較豐富 非常豐富 全球最大心理網(wǎng) 著名心理服務(wù)機(jī)構(gòu)(線上、線下)

    網(wǎng)站業(yè)務(wù) 單一業(yè)務(wù) 單一業(yè)務(wù)為核心,其他業(yè)務(wù)輔助 多種業(yè)務(wù)共同發(fā)展 業(yè)務(wù)極大擴(kuò)展并發(fā)展倒線下

    3.2市場(chǎng)拓展原則

    1.堅(jiān)持以市場(chǎng)終端(學(xué)生、白領(lǐng)、高級(jí)管理者)為首要的中心。

    學(xué)生、白領(lǐng)、高級(jí)管理者為核心,本著以客戶的需求是我們的目標(biāo)態(tài)度來(lái)做好網(wǎng)站,網(wǎng)站的內(nèi)容要與客戶互動(dòng)。2.商戶合作者的選擇原則。

    顯示出,因?yàn)閷I(yè),所以專注的原則。

    3.積極主動(dòng)聯(lián)系專家

    4.站點(diǎn)的建設(shè)應(yīng)該符合網(wǎng)站的整體形象。不管怎么樣去修改網(wǎng)站的內(nèi)容,都不能動(dòng)網(wǎng)站整體風(fēng)格和形象,這樣會(huì)讓人產(chǎn)生“迷路”的感覺,每天換個(gè)風(fēng)格只會(huì)讓人覺得網(wǎng)站不塌實(shí)。

    四、網(wǎng)站解決方案

    4.1網(wǎng)站技術(shù)解決方案

    1、采用穩(wěn)定、處理快速的南北互通的服務(wù)器:

    初期使用虛擬主機(jī),進(jìn)入成才期后使用獨(dú)立服務(wù)器

    2、選擇操作系統(tǒng):Windows

    3、采用系統(tǒng)性的解決方案:

    初期盛世互聯(lián)提供全部解決方案,網(wǎng)站發(fā)展后自身組建技術(shù)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)

    4、網(wǎng)站安全性措施,防黑、防病毒方案:

    前期虛擬主機(jī)安全有虛擬主機(jī)服務(wù)商提供、后期獨(dú)立服務(wù)器由組建的技術(shù)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)5、相關(guān)程序開發(fā):Asp

    4.2網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)

    1、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)美術(shù)設(shè)計(jì)要求:

    棲居地整體CI:清新、健康、活力

    網(wǎng)站整理風(fēng)格與CI保持一致、并擁有自己風(fēng)格,在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中據(jù)此對(duì)設(shè)計(jì)風(fēng)格進(jìn)行調(diào)整。

    2、在新技術(shù)的采用上要考慮主要目標(biāo)訪問(wèn)群體的分布地域、年齡階層、網(wǎng)絡(luò)速度、閱讀習(xí)慣等。不同的人都有自己的習(xí)慣,就象左撇子一樣,所以我們要針對(duì)不同的年齡和網(wǎng)絡(luò)速度還有閱讀的習(xí)慣來(lái)選定一個(gè)適中的模式讓人人都覺得看起來(lái)讀起來(lái)都很舒服,網(wǎng)站整體架構(gòu)在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中根據(jù)流量統(tǒng)計(jì)和客戶回饋進(jìn)行調(diào)整。 3、改版計(jì)劃:

    半年到一年時(shí)間進(jìn)行較大規(guī)模改版等。改版時(shí)間根據(jù)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行調(diào)整,在保持網(wǎng)站原有風(fēng)格和模塊的同時(shí),對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行改版。

    4.3網(wǎng)站維護(hù)

    1、服務(wù)器及相關(guān)軟硬件的維護(hù):

    專人負(fù)責(zé),即時(shí)解決相關(guān)問(wèn)題

    2、數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù):

    專人負(fù)責(zé),定時(shí)備份數(shù)據(jù)庫(kù)和其他重要資料

    4.4網(wǎng)站測(cè)試

    網(wǎng)站前要進(jìn)行以下的測(cè)試,以保證正常瀏覽和使用。主要測(cè)試內(nèi)容: 1、服務(wù)器穩(wěn)定性、安全性。望站服務(wù)器的穩(wěn)定和安全一直都是最頭疼的事情,所以我們應(yīng)該走到麻煩的前面,首先把預(yù)想到的麻煩排除掉。

    2、程序及數(shù)據(jù)庫(kù)測(cè)試。每個(gè)程序都有自己相對(duì)應(yīng)的功能,數(shù)據(jù)庫(kù)則是數(shù)據(jù)集中的地方,尤其重要。3、網(wǎng)頁(yè)兼容性測(cè)試,如瀏覽器、顯示器。網(wǎng)頁(yè)打開多了 不會(huì)出現(xiàn)死頁(yè)的情況,當(dāng)然也有顯示器的分辨率和瀏覽器的版本問(wèn)題存在。4、根據(jù)需要的其他測(cè)試。在做出以上測(cè)試后,在用其他的方法進(jìn)行對(duì)網(wǎng)站的測(cè)試,例如電信撥號(hào)和鐵通撥號(hào)是否存在沖突。

    五、網(wǎng)站內(nèi)容與發(fā)展計(jì)劃

    5.1 網(wǎng)站服務(wù)

    心理咨詢類 執(zhí)業(yè)幫助類 信息服務(wù)類

    個(gè)體咨詢、心理顧問(wèn) 開設(shè)在線工作室 信息

    心理社區(qū) 全國(guó)機(jī)構(gòu)加盟合作 課程推廣

    企業(yè)EAP服務(wù) 咨詢品牌服務(wù) 項(xiàng)目推廣

    5.2盈利模式

    5.2.1.版面出租及頻道定制

    描述:如同現(xiàn)實(shí)中的門面出租一樣,將版面或頻道整體出租給商家經(jīng)營(yíng)。商家對(duì)版面競(jìng)標(biāo),取得版面經(jīng)驗(yàn)權(quán)

    合作者定位:

    醫(yī)院 心理咨詢室 保健廠商

    制藥廠 網(wǎng)上書店

    控制:兼顧商家利益和網(wǎng)民需求。所有權(quán)歸棲居地所有,商家獲得在租用期限內(nèi)的經(jīng)營(yíng)權(quán),棲居地提供相關(guān)管理權(quán)限

    網(wǎng)站經(jīng)營(yíng)權(quán)釋義:

    心理社區(qū)版面經(jīng)營(yíng)權(quán) 該社區(qū)內(nèi)相關(guān)物品(如書籍、保健品)、方案(如心理資料方案、項(xiàng)目)等的獨(dú)家經(jīng)營(yíng)權(quán),商家對(duì)該社區(qū)特定欄目擁有管理權(quán)限,并通過(guò)此途徑銷售商品和服務(wù)。

    專家在線版面經(jīng)營(yíng)權(quán) 待定

    心理任務(wù)版面經(jīng)營(yíng)權(quán) 待定

    資料下載欄目經(jīng)營(yíng)權(quán) 待定

    頻道定制 商家根據(jù)需要定制自己的頻道(如心理勵(lì)志類書籍、音像制品銷售頻道),棲居地負(fù)責(zé)制作,并提供其獨(dú)家經(jīng)營(yíng)

    網(wǎng)站措施:

    此項(xiàng)收入為網(wǎng)站的主要收入來(lái)源

    網(wǎng)站通過(guò)提高網(wǎng)站影響力、更好的網(wǎng)站服務(wù)和大量的網(wǎng)站流量,確保此盈利模式對(duì)商家的吸引力,并確實(shí)能為商家?guī)?lái)利潤(rùn)

    5.2.2.共享盈利模式

    此模式由威客模式發(fā)展而來(lái),棲居地心理網(wǎng)提供平臺(tái),專家、心理機(jī)構(gòu)通過(guò)這一平臺(tái)獲取利潤(rùn),棲居地心理網(wǎng)參與分成

    5.2.3.在線廣告、信息費(fèi)用

    兩種廣告模式:

    第一種:利用互聯(lián)網(wǎng)良好交互的特點(diǎn),直接創(chuàng)造服務(wù)并提供服務(wù)的(類似與版面出租)。

    第二種:渠道。把上游的產(chǎn)品和服務(wù)賣給或者免費(fèi)提供給下游。攜程是機(jī)票,訂房渠道,新浪是內(nèi)容渠道,搜房是房產(chǎn)渠道。

    廣告來(lái)源:直銷廣告、廣告聯(lián)盟

    5.2.4.課程、項(xiàng)目推廣收益

    棲居地通過(guò)自身平臺(tái)推廣相關(guān)心理治療、勵(lì)志計(jì)劃、職業(yè)規(guī)劃等方案,并于客戶共享利潤(rùn)

    5.2.5.企業(yè)EAP心理咨詢、治療服務(wù)

    EAP是企業(yè)員工心理幫助計(jì)劃的簡(jiǎn)稱,最早出現(xiàn)于20世紀(jì)40年代的美國(guó)。它充分發(fā)揮心理學(xué)對(duì)企業(yè)生存發(fā)展的作用,是一項(xiàng)由專家(心理咨詢師)深入企業(yè),根據(jù)企業(yè)具體情況,通過(guò)對(duì)企業(yè)的診斷,為其管理者和員工提供管理以及個(gè)人心理幫助的專家解決方案。

    EAP能夠提供的幫助:

    個(gè)人問(wèn)題

    棲居地心理網(wǎng)擁有大量的專家,棲居地將其組織起來(lái),并主動(dòng)聯(lián)系企業(yè)為其提供EAP服務(wù)棲居地心理網(wǎng)依靠自身強(qiáng)大的專家資源,將其整合并為企業(yè)提供以下服務(wù)并收費(fèi):

    棲居地心理網(wǎng)將在合適機(jī)會(huì),開展此項(xiàng)業(yè)務(wù)

    5.2.6.機(jī)構(gòu)加盟費(fèi)用

    棲居地心理網(wǎng)將在合適機(jī)會(huì)進(jìn)行線下心理機(jī)構(gòu)的連鎖經(jīng)營(yíng),心理機(jī)構(gòu)加盟本站開設(shè)在線工作室、或者欲與棲居地合作(包括參與企業(yè)Eap服務(wù)、連鎖授權(quán)等)收取一定的加盟費(fèi)用

    5.2.7.會(huì)員收益

    會(huì)員購(gòu)買棲幣用于網(wǎng)站服務(wù)

    六、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃

    6.1、社區(qū)運(yùn)營(yíng):網(wǎng)站互動(dòng)

    一個(gè)好的網(wǎng)站成功的原因各不相同,但是,有一點(diǎn)是不能忽視的,那就是用戶的互動(dòng)和參與性。可以說(shuō),每個(gè)網(wǎng)站都是一個(gè)社區(qū),人們可以在這里信息,溝通交流,人們也可以在這里闡述自己的觀點(diǎn)或者評(píng)論,再或者在這里交朋識(shí)友。

    從BBS、博客、播客、威客、秀客、換客、交友或SNS網(wǎng)站等等,不管其概念如何,所需要的技術(shù)支持如何,功能如何,它們都有一個(gè)共同點(diǎn),那就是讓每一個(gè)用戶都成為參與者和貢獻(xiàn)者。因此任何網(wǎng)站要有互動(dòng)性,才可以說(shuō)它具有發(fā)展的潛能;離開了用戶的互動(dòng)和參與性,網(wǎng)站就是一堆廢墟。互動(dòng)性的重要特征就是它既要能滿足用戶之間的溝通與交流,又要提高用戶的參與和貢獻(xiàn),這才能使使網(wǎng)站贏得良好的口碑,并且很好地聚集人氣。

    ① 排名:針對(duì)某些具體事物進(jìn)行排行。例如:會(huì)員排行、專家排行、最受歡迎會(huì)員排行等

    ② 評(píng)價(jià):可以讓用戶針對(duì)某件具體事物進(jìn)行評(píng)價(jià),例如:治療方案評(píng)論、專家評(píng)論等

    ③ 推薦:可以讓用戶針對(duì)某些具體事物進(jìn)行推薦,例如:推薦資料方案、推薦專家等

    ④ 統(tǒng)計(jì):針對(duì)用戶對(duì)某些內(nèi)容進(jìn)行統(tǒng)計(jì),例如:有多少會(huì)員瀏覽某專家資料

    ⑤ 激勵(lì):提高用戶的貢獻(xiàn)和參與熱情。

    ⑥ 評(píng)論: 可以讓用戶對(duì)網(wǎng)站的任何用戶的東西時(shí)行評(píng)論。

    ⑦ 討論:針對(duì)某些具體的事物進(jìn)行討論,例如:網(wǎng)上辨論、網(wǎng)上評(píng)選等。

    ⑧ 方便: 網(wǎng)站提供的功能,一定要操作方便,反饋及時(shí)。

    ⑨ 參與:簡(jiǎn)化用戶對(duì)某一事物的參與性。

    ⑩ 聚會(huì):讓會(huì)員通過(guò)網(wǎng)上和網(wǎng)下進(jìn)行互動(dòng)。

    總之,一定要讓用戶對(duì)你的網(wǎng)站產(chǎn)生依賴性,直白的說(shuō)就讓用戶覺得這里“好玩”,只有這樣才能提高網(wǎng)站的活躍用戶數(shù)和黏度。

    6.2、專家在線運(yùn)營(yíng)

    主動(dòng)邀請(qǐng)專家加入,專家邀請(qǐng)函見附錄二。增強(qiáng)網(wǎng)站權(quán)威性、學(xué)術(shù)性以及解決問(wèn)題的能力

    專家是棲居地心理網(wǎng)最重要的資源

    6.3、電子雜志運(yùn)營(yíng)

    提供可訂閱的棲居地電子雜志,豐富網(wǎng)站內(nèi)容。進(jìn)一步凝聚核心用戶。雜志內(nèi)容

    可由棲居地社區(qū)產(chǎn)生,對(duì)于被推送到雜志的文章將給予獎(jiǎng)勵(lì)。每期雜志進(jìn)行社區(qū)之星和專家之星評(píng)選,在社區(qū)和雜志同步進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

    雜志圍繞社區(qū),做到專業(yè)、全面、豐富,內(nèi)容有趣、生動(dòng),包涵心理測(cè)試、相關(guān)小故事等

    詳細(xì)雜志運(yùn)營(yíng)計(jì)劃見:棲居地雜志策劃書

    6.4、心理社區(qū)輔導(dǎo)員招募計(jì)劃

    培養(yǎng)核心用戶群體、增強(qiáng)社區(qū)氛圍

    一、輔導(dǎo)員的定位:

    為求助者提供義務(wù)愛心服務(wù),傾聽、支持、陪伴、疏導(dǎo),并成為求助者和咨詢師間的紐帶與橋梁;

    二、輔導(dǎo)員的組成:

    成長(zhǎng)中的心理咨詢師、心理學(xué)工作者以及有愛心愿意為有需要的朋友提供及時(shí)地關(guān)懷服務(wù)的朋友組。

    三、輔導(dǎo)員的工作:

    根據(jù)輔導(dǎo)員優(yōu)勢(shì)、擅長(zhǎng)交流方式(語(yǔ)音或文字交流)及個(gè)人意愿,分為互動(dòng)組和在線組。

    互動(dòng)組主要偏重點(diǎn)聊天室(主題活動(dòng)時(shí)段為主)對(duì)網(wǎng)友的傾聽、支持、伴陪、疏導(dǎo)和轉(zhuǎn)介,協(xié)助、配合心靈互動(dòng)聊天室心理健康主題活動(dòng)的開展;在線組偏重點(diǎn)于[在線心理輔導(dǎo)版]或?qū)I(yè)版面的輔導(dǎo)工作。

    四、輔導(dǎo)員的權(quán)益:

    輔導(dǎo)員可以獲得專業(yè)技巧的學(xué)習(xí)和個(gè)人成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),優(yōu)秀輔導(dǎo)員可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

    通過(guò)培訓(xùn)以及心理援助工程課程和輔導(dǎo)工作的開展,對(duì)自我有更新的認(rèn)識(shí), 能更好地理解他人,增強(qiáng)人際溝通能力,并累積相關(guān)的心理學(xué)知識(shí)和輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),有困惑 由團(tuán)隊(duì)督導(dǎo)幫助改善。

    五、輔導(dǎo)員的義務(wù):

    1、輔導(dǎo)員必須遵守國(guó)家法律、法律及中國(guó)心理咨詢網(wǎng)的有關(guān)管理規(guī)定;

    2、積極參與網(wǎng)站舉辦的培訓(xùn)、成長(zhǎng)、工作交流會(huì)議,提高自身的工作能力和綜合素質(zhì);

    3、為有需要的朋友提供支持、伴陪、疏導(dǎo),并為有需要深入咨詢的朋友進(jìn)行對(duì)口的轉(zhuǎn)介;

    4、對(duì)咨詢師、輔導(dǎo)員、管理員、求助者的隱私信息或網(wǎng)站規(guī)定的內(nèi)部信息進(jìn)行保密;

    6.5、博客推薦獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃

    通過(guò)這個(gè)計(jì)劃,增加網(wǎng)站的關(guān)注程度和曝光度,同時(shí)可獲取大量外部鏈接。獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃全文:

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    只憑一個(gè)人的力量是無(wú)法在這個(gè)快速變化的世界實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,如果你希望找尋一群有相同理想和各種技能的人一起成長(zhǎng)和實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。你可以停留下來(lái)專注的花時(shí)間研究一下我們,發(fā)送你獨(dú)特的簡(jiǎn)歷給我們。

    【1】首先了解我們,你可以通過(guò)我們的網(wǎng)站來(lái)了解我們。

    【2】看看你是否我們等待的人:A、在性格特點(diǎn)上: 踏實(shí):專注在如何執(zhí)行、如何考慮細(xì)節(jié)和確保進(jìn)度、質(zhì)量; 聰明:領(lǐng)悟、適應(yīng)能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力好;對(duì)于交待的事情能夠自己找到解決方案;善于總結(jié)和從工作中不斷進(jìn)步; 快手:能夠快速實(shí)現(xiàn)想法,而后再考慮完善,懂得取舍;抓住任務(wù)的本質(zhì)和要點(diǎn); 協(xié)作:謙虛積極、合作開放的心態(tài),具有一定的溝通能力B、技能要求:

    ××××××××××××××××

    【3】準(zhǔn)備你獨(dú)特的簡(jiǎn)歷A、基本簡(jiǎn)歷B、簡(jiǎn)單描述自己的最得意之作,并說(shuō)明你體驗(yàn)(列出最重要的3點(diǎn)體驗(yàn))C、簡(jiǎn)單描述一下你對(duì)我們的產(chǎn)品的了解和發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題

    D、你的待遇要求(待遇不僅僅是錢吧)D、如果你有自己的個(gè)人博客,如果方便的話,請(qǐng)把地址告訴我們,以便對(duì)你有更深的了解。

    【4】我們收到你的簡(jiǎn)歷信息后,我們會(huì)認(rèn)真閱讀和分析,而后確定適合的人選進(jìn)行進(jìn)一步的溝通和進(jìn)行面試安排。

    聯(lián)系方式:

    將簡(jiǎn)歷以e-mail的方式投至 ××××× 。

    如果你在長(zhǎng)沙,我們會(huì)直接約你見面談;如果你在外地,我們就先用QQ或者msn語(yǔ)音溝通吧。

    6.6、優(yōu)秀棲居人評(píng)選

    對(duì)社區(qū)提出了建設(shè)性意見、積極參與社區(qū)討論、在社區(qū)會(huì)員中有一定影響力的、上傳大量資料或者作出了其他貢獻(xiàn)的會(huì)員和專家中評(píng)選優(yōu)秀棲居人、明星專家等。

    評(píng)選為優(yōu)秀棲居人的優(yōu)秀會(huì)員推薦進(jìn)入咨詢平臺(tái)擔(dān)任咨詢工作、推薦介紹督導(dǎo)、提供其他物質(zhì)或者精神上的獎(jiǎng)勵(lì)等,由網(wǎng)站根據(jù)貢獻(xiàn)給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

    七、運(yùn)營(yíng)時(shí)間表及長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃

    7.1運(yùn)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃

    讓每一個(gè)中國(guó)人都了解心理健康的重要性。打造一個(gè)心理咨詢品牌,一旦有人談起心理咨詢,就想起,甚至傾向本公司心理咨詢品牌。

    1先以心理咨詢社區(qū)為中心去發(fā)展、壯大公司

    凝聚大量用戶群、做好服務(wù)營(yíng)銷與品牌營(yíng)銷,實(shí)現(xiàn)心理類網(wǎng)站中全國(guó)比較優(yōu)秀比較有影響力網(wǎng)站,在相關(guān)專家、客戶群體中具有良好的美譽(yù)度。

    2再開創(chuàng)實(shí)地的心理咨詢室連鎖與旗下其他網(wǎng)站組成服務(wù)集群

    與棲居地旗下其它網(wǎng)站形成良性互動(dòng)、在適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī),將公司業(yè)務(wù)由互聯(lián)網(wǎng)擴(kuò)展到線下,進(jìn)行實(shí)地心理服務(wù),全面打造棲居地連鎖品牌

    3考慮國(guó)際市場(chǎng)

    7.2運(yùn)營(yíng)時(shí)間表及詳細(xì)安排

    階段一 階段二 階段三 階段四

    時(shí)間 網(wǎng)站上線 一個(gè)月 1到3月 階段三以后的很長(zhǎng)一段時(shí)期

    心理社區(qū) 網(wǎng)站上線 創(chuàng)建多個(gè)ID,互相討論

    采集相關(guān)資源,轉(zhuǎn)自棲居地 統(tǒng)計(jì)社區(qū)焦點(diǎn)欄目

    對(duì)各社區(qū)巡視,清除垃圾帖

    多和會(huì)員交流意見,為改版做準(zhǔn)備 在與讀者交流成熟后設(shè)計(jì)改版方案并成功改版

    重復(fù)二三階段

    專家在線 網(wǎng)站上線 使用內(nèi)部ID像專家提問(wèn)

    請(qǐng)內(nèi)部心理咨詢師積極參與其他網(wǎng)頁(yè)提問(wèn) 積極聯(lián)系專家,交流網(wǎng)站功能的缺陷,便于改版

    溝通專家和會(huì)員 逐步和國(guó)外專家聯(lián)系并邀請(qǐng)注冊(cè)進(jìn)行項(xiàng)目的合作

    改善獎(jiǎng)勵(lì)系統(tǒng)進(jìn)一步刺激專家積極性

    資料下載 網(wǎng)站上線 1、大量收集資料,并提供下載 對(duì)上傳資料進(jìn)行審查

    鼓勵(lì)專家會(huì)員上傳資料

    進(jìn)一步優(yōu)化獎(jiǎng)勵(lì)制度,防止有人惡意賺取積分

    對(duì)資料庫(kù)進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),改善下載細(xì)分項(xiàng)目

    電子雜志 網(wǎng)站上線 1.創(chuàng)刊號(hào) 1、主動(dòng)和讀者交流,改善雜志設(shè)計(jì)風(fēng)格和所涉及的內(nèi)容 1、基本步入正規(guī),尋求廣告合作商,吧電子雜志做成盈利模式

    2、考慮更大范圍的發(fā)現(xiàn)

    八、市場(chǎng)推廣時(shí)間表

    8.1、網(wǎng)站策劃建設(shè)階段的推廣

    1實(shí)地問(wèn)卷調(diào)查,為網(wǎng)站做初步的評(píng)測(cè)。具體步驟如下:

    a,調(diào)查方式:

    針對(duì)可否直接回收問(wèn)卷對(duì)象(問(wèn)卷法與宣傳等待網(wǎng)絡(luò)反饋)

    針對(duì)調(diào)查對(duì)象的專業(yè)(心理學(xué)專業(yè)與非心理學(xué)專業(yè))

    針對(duì)調(diào)查對(duì)象屬于不同人群(學(xué)生、白領(lǐng)、高級(jí)管理者和一般網(wǎng)民)

    b,實(shí)地調(diào)查的目的:

    .推廣宣傳心理社區(qū)市場(chǎng)

    .根據(jù)調(diào)查結(jié)果改進(jìn)完善網(wǎng)站內(nèi)容、風(fēng)格和結(jié)構(gòu)

    .從調(diào)查中挖掘首批社區(qū)的核心會(huì)員

    2其他方法如:

    搜索加入大量的群,包括心理學(xué)類BBS專用群等,爭(zhēng)取群的信任,以便在網(wǎng)站后進(jìn)行宣傳而不被當(dāng)成廣告。

    8.2、網(wǎng)站初期的推廣

    1.向身邊的親朋介紹“棲居地”。主要介紹棲居地作為一個(gè)致力于打造全球最大的中文心理社區(qū)的目標(biāo)和前景,吸引更多的人參觀和代為宣傳。

    要樹立一種理念:宣傳的影響是從一點(diǎn)一滴做起的,擴(kuò)大一點(diǎn),就有一點(diǎn)的效果。

    2.在已經(jīng)加入的QQ群中宣傳棲居地的域名和心理社區(qū)的相關(guān)內(nèi)容,注意用語(yǔ)恰當(dāng)和宣傳適度,不然反而造成負(fù)面效果。

    3.建立QQ群,主要針對(duì)核心會(huì)員和斑竹。

    a.對(duì)核心會(huì)員和斑竹進(jìn)行網(wǎng)站內(nèi)容、風(fēng)格特點(diǎn)的培訓(xùn)

    b.便于其將對(duì)網(wǎng)站的意見和建議進(jìn)行反饋

    c.便于站長(zhǎng)在社區(qū)組織活動(dòng)時(shí)的宣傳和相關(guān)事項(xiàng)的通告

    對(duì)提供優(yōu)秀意見和建議,在采納后對(duì)提供的會(huì)員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)—可以是實(shí)物,也可以是虛擬的網(wǎng)絡(luò)報(bào)酬(話題置頂、加入精品、獎(jiǎng)勵(lì)論壇幣、任命社區(qū)職務(wù)等)。

    4.在百度貼吧創(chuàng)建棲居地吧并宣傳社區(qū)域名(重點(diǎn))。

    5.在百度知道中進(jìn)行的宣傳:自己提問(wèn)自己回答,在回答中相信介紹棲居地心理社區(qū)的內(nèi)容和可發(fā)展性、可推薦性。(重點(diǎn))

    6.創(chuàng)建棲居地團(tuán)隊(duì)博客,由公司內(nèi)部人員一起維護(hù)更新。

    7.當(dāng)然最重要的推廣途徑,還是選擇在同類網(wǎng)站、不同類優(yōu)秀網(wǎng)站中發(fā)貼的方法。(重點(diǎn))

    在發(fā)貼過(guò)程中,首先是標(biāo)題,必須緊密連接當(dāng)前的熱門話題,然后是內(nèi)容的原創(chuàng)性;或者直接發(fā)貼,引起搜索時(shí)由標(biāo)題形式為問(wèn)題而進(jìn)入相關(guān)的宣傳頁(yè)面。

    8.友情連接

    選擇同類優(yōu)秀的網(wǎng)站,然后選擇合適的網(wǎng)站,聯(lián)系站長(zhǎng)以交換流量。

    8.3、網(wǎng)站增長(zhǎng)期的推廣

    除了保持在準(zhǔn)備期的宣傳推廣途徑之外,增加搜索引擎推廣。

    搜索引擎推廣(重點(diǎn))

    像百度、Google、雅虎等搜索引擎等購(gòu)買關(guān)鍵詞,進(jìn)行搜索引擎的競(jìng)價(jià)排名

    關(guān)鍵詞選擇:

    長(zhǎng)尾理論:

    當(dāng)商品儲(chǔ)存流通展示的場(chǎng)地和渠道足夠?qū)拸V,商品生產(chǎn)成本急劇下降以至于個(gè)人都可以進(jìn)行生產(chǎn),并且商品的銷售成本急劇降低時(shí),幾乎任何以前看似需求極低的產(chǎn)品,只要有賣,都會(huì)有人買。這些需求和銷量不高的產(chǎn)品所占據(jù)的共同市場(chǎng)份額,可以和主流產(chǎn)品的市場(chǎng)份額相比,甚至更大。

    其他推廣方法:

    1.電視報(bào)刊雜志廣告(成本高,時(shí)效慢)

    2.網(wǎng)絡(luò)推廣

    QQ等即時(shí)通訊工具(方便快捷,推廣時(shí)的技巧非常重要,包括發(fā)言用語(yǔ)、發(fā)言環(huán)境等)

    E-mail推廣

    3.網(wǎng)吧IE的首頁(yè)設(shè)置為主頁(yè)(株洲)

    3.現(xiàn)實(shí)生活宣傳

    親人,朋友,個(gè)人名片,網(wǎng)站會(huì).

    8.4、網(wǎng)站穩(wěn)定期的推廣

    1、參與行業(yè)內(nèi)的排行評(píng)比等活動(dòng),以期獲得新聞價(jià)值;

    2. 在條件成熟的情況下,建設(shè)一個(gè)中立的與企業(yè)核心產(chǎn)品相關(guān)的行業(yè)信息類網(wǎng)站來(lái)進(jìn)行輔助推廣。

    3、與各高校協(xié)會(huì)、社會(huì)團(tuán)體、紅十字會(huì)等合作舉辦各類線下活動(dòng)

    8.5、效果評(píng)價(jià)

    對(duì)主要網(wǎng)站推廣措施的效果進(jìn)行跟蹤,定期進(jìn)行網(wǎng)站流量統(tǒng)計(jì)分析,必要時(shí)與專業(yè)網(wǎng)絡(luò)顧問(wèn)機(jī)構(gòu)合作進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷診斷,改進(jìn)或者取消效果不佳的推廣手段,在效果明顯的推廣策略方面加大投入比重。

    網(wǎng)站設(shè)置專人提供網(wǎng)站分析,每周給出分析報(bào)告,據(jù)此制定、修改網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)、推廣計(jì)劃

    九、任務(wù)及預(yù)算

    項(xiàng)目 項(xiàng)目描述 目標(biāo)及職責(zé) 財(cái)務(wù)預(yù)算 時(shí)間

    網(wǎng)站安全維護(hù) 確定網(wǎng)站程序及服務(wù)器安全穩(wěn)定 1、尋找網(wǎng)站漏洞并解決。

    2、網(wǎng)站數(shù)據(jù)備份。

    3、與服務(wù)器提供商保持聯(lián)系,確定服務(wù)器穩(wěn)定。

    網(wǎng)絡(luò)推廣組 網(wǎng)絡(luò)推廣 1、進(jìn)行網(wǎng)站推廣。

    2、根據(jù)網(wǎng)站分析報(bào)告修改推廣方案

    網(wǎng)站分析 流量分析、頁(yè)面分析、運(yùn)用技術(shù)和設(shè)計(jì)分析 每周給出網(wǎng)站分析報(bào)告,轉(zhuǎn)交編輯與網(wǎng)站推廣組;

    據(jù)此編制網(wǎng)站改版策劃書

    編輯組 內(nèi)容編輯 1、網(wǎng)站內(nèi)容編輯、更新

    2、根據(jù)網(wǎng)站分析報(bào)告確定下周工作計(jì)劃

    活動(dòng)組織 組織社區(qū)相關(guān)活動(dòng) 1、優(yōu)秀會(huì)員評(píng)選

    2、組織線上線下活動(dòng)

    3、社區(qū)自愿者招募

    4、解決社區(qū)爭(zhēng)議

    電子雜志 棲居地電子雜志設(shè)計(jì) 1、設(shè)計(jì)棲居地心理雜志

    客戶服務(wù) 客戶服務(wù) 與專家、專業(yè)人士保持聯(lián)系

    篇(4)

    述職報(bào)告是一個(gè)展示自己工作能力的窗口,能更好的進(jìn)行工作之間的交流,那應(yīng)該怎么寫大學(xué)生個(gè)人述職報(bào)告呢?下面是小編為大家整理的關(guān)于大學(xué)生個(gè)人述職報(bào)告范文,希望對(duì)你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

    大學(xué)生個(gè)人述職報(bào)告范文1尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:

    大家好!我是旅游管理--班的文委---。

    時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)瞬間我們?cè)谠焊呃蠋煹膸ьI(lǐng)下,已然走過(guò)了大一的第一個(gè)學(xué)期。從萍水相逢,到如今的親如一家。僅僅用了半年的時(shí)間。也正是這半年,在歲月的沉積中,我們悄悄的走向了成熟。今天,我想向大家匯報(bào)的有以下三點(diǎn):

    一、關(guān)于學(xué)期中我的具體表現(xiàn)。

    在大一上學(xué)期,我的學(xué)習(xí)成績(jī)是班級(jí)第8名。績(jī)點(diǎn)是3.09。自開學(xué)以來(lái),整一個(gè)學(xué)期中,我沒有逃過(guò)一次課。從未有遲到早退的現(xiàn)象,也沒有因病請(qǐng)過(guò)一次假。從未缺課。

    二、關(guān)于我的工作及其成果。

    在上學(xué)期中,身為班級(jí)文委的我,和同學(xué)們一起攜手完成了班級(jí)合唱和元旦晚會(huì)兩個(gè)活動(dòng)。

    班級(jí)合唱是我自競(jìng)選成為文委后的第一個(gè)活動(dòng)。在此次活動(dòng)中,我認(rèn)真組織。幫助大家積極的參與其中。為同學(xué)們排隊(duì)形,與大家商量著裝。每一次排練,我都會(huì)提前20分鐘到教室。安排好當(dāng)天的排練環(huán)節(jié)。在這期間,我得到了學(xué)姐、其他班委以及同學(xué)們的很多幫助和支持。在我們的共同努力下,班級(jí)獲得了二等獎(jiǎng)的成績(jī)。

    第二次活動(dòng)即元旦晚會(huì)。是我們班級(jí)與旅游一班共同組織的活動(dòng)。意在增進(jìn)大家的團(tuán)結(jié),給同學(xué)們一個(gè)展示自我的舞臺(tái)。讓生活在一個(gè)學(xué)院中的我們,有一家人的感覺。在這次活動(dòng)中,我與一班文委共同組織報(bào)名,安排節(jié)目的編排,商量活動(dòng)中的具體環(huán)節(jié)。和宣傳委員一起討論游戲。在這一系列的配合中,我深深地體會(huì)到了合作的重要性。通過(guò)互相配合,相互幫助,我們的元旦晚會(huì)取得了很好的成果。讓大家在節(jié)日中真正開心了一回。記得在競(jìng)選文委的時(shí)候我向大家保證過(guò),一定讓每一個(gè)同學(xué)都有站在舞臺(tái)上的機(jī)會(huì)。如今我可以坦然地說(shuō),我做到了。

    三、關(guān)于大一下學(xué)年的工作計(jì)劃。

    如果有幸成為文委,本學(xué)期,除了認(rèn)真完成學(xué)院統(tǒng)一舉行的活動(dòng)外,我將組織本班自己的文藝活動(dòng)。如:歌詞串燒、國(guó)內(nèi)外文藝民俗簡(jiǎn)介、文化認(rèn)知之旅等活動(dòng)。同時(shí)我也將與其他班為配合做一些戶外活動(dòng)。總之,我希望在本學(xué)期中,我們旅游管理102班的同學(xué)們以欣欣向榮的面貌,繼續(xù)屬于我們的大學(xué)生活!

    有人說(shuō)“有帆的船,才能遠(yuǎn)航。”而我堅(jiān)信:因?yàn)橛袌F(tuán)結(jié),因?yàn)橛欣斫狻N覀兊陌嗉w一定會(huì)越走越好!也希望大家能一如既往的相信我,支持我!

    謝謝。

    大學(xué)生個(gè)人述職報(bào)告范文2新的學(xué)年開始了,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的選拔,即將有一組新的面孔組成了20--—20--年信息系學(xué)生會(huì)信息部,信息部的前輩們給我們留下了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn),為我們的工作開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),在此感謝他們的努力。我們將在他們的基礎(chǔ)上,做出更多、更好的成績(jī)!在即將來(lái)臨的一學(xué)年里,我部將盡自己最大的努力,把系網(wǎng)站建設(shè)做好,更好的服務(wù)同學(xué);舉辦一些有意思的活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余生活,讓同學(xué)們?cè)诟鞣N各樣的活動(dòng)中學(xué)習(xí)、受益!--年的具體工作計(jì)如下:

    一、日常工作

    1、系網(wǎng)站的維護(hù)和更新

    我系的每一個(gè)學(xué)生活動(dòng),都應(yīng)該及時(shí)地反應(yīng)到系網(wǎng)站,展現(xiàn)給我系的學(xué)子們,讓他們及時(shí)了解我系的學(xué)生動(dòng)態(tài),參與到我們的活動(dòng)中來(lái),更好地服務(wù)于同學(xué)們。因此,我部會(huì)在平日里做好網(wǎng)站新聞的更新,以及各部門活動(dòng)宣傳、工作策略、執(zhí)行計(jì)劃的上傳工作。

    2、做好系網(wǎng)站的宣傳

    有了足夠多的資料和豐富的網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容,接著我們要做好的就是網(wǎng)站的宣傳工作。我們是有必要讓更多的人了解這里、認(rèn)識(shí)這里、訪問(wèn)這里。這就需要我們積極做好宣傳工作。屆時(shí),我們會(huì)跟系學(xué)生會(huì)宣傳部、學(xué)生會(huì)辦公室做好溝通,從他們那里得到幫助,讓系網(wǎng)站走進(jìn)同學(xué)們的日常生活。具體工作是:通過(guò)各個(gè)班級(jí)宣傳,讓同學(xué)們了解系網(wǎng)站;舉辦一些有意思的活動(dòng),張貼一些紙質(zhì)宣傳海報(bào),讓全校同學(xué)了解我們系網(wǎng)站的精彩;配合我系的編輯部在學(xué)校首頁(yè)定期發(fā)表文章,做好系內(nèi)活動(dòng)宣傳工作的同時(shí),做好宣傳工作,讓信息系內(nèi)容呈現(xiàn)在大家面前。

    3、繼續(xù)維持我部特色活動(dòng)《每周一看》、屆時(shí),將有更精彩的看點(diǎn),內(nèi)容更豐富、我們將熱忱歡迎同學(xué)前來(lái)觀摩。

    二、舉辦特色活動(dòng)

    1、第四屆電子競(jìng)技大賽

    a、參賽細(xì)則:該項(xiàng)活動(dòng)由我部和系學(xué)生會(huì)合作舉辦。由我部和系辦負(fù)責(zé)人結(jié)合各方面意見確定比賽主題,以及參賽要求。

    b、活動(dòng)時(shí)間安排:由于電子競(jìng)技大賽需要有通知、報(bào)名、淘汰賽、評(píng)定四個(gè)步驟,所以,時(shí)間可能跨度大一點(diǎn),這樣能給選手足夠多的時(shí)間去完成,具體安排時(shí)盡量和一些重要的考試不沖突。(考慮到我們還要嘗試開展其他的活動(dòng),需要一段時(shí)間來(lái)討論和研究具體時(shí)間安排,)

    c、活動(dòng)經(jīng)費(fèi):聯(lián)系外聯(lián)實(shí)踐部,爭(zhēng)取活動(dòng)贊助,可由贊助商來(lái)提供場(chǎng)地、電腦。我部會(huì)根據(jù)當(dāng)時(shí)具體需要,向?qū)W生會(huì)申請(qǐng)會(huì)費(fèi)使用,完成活動(dòng)。

    三、總結(jié)

    我部的大致工作就全部寫在上面,以后的工作開展,會(huì)以此為依據(jù),酌情修改計(jì)劃,認(rèn)真執(zhí)行。相信在我們的努力下,學(xué)生會(huì)信息部在---09年的工作會(huì)更加精彩!

    大學(xué)生個(gè)人述職報(bào)告范文3我來(lái)到--公司后即進(jìn)入--中心工作,公司的領(lǐng)導(dǎo)和前輩們手把手的教會(huì)我:從部門的年度預(yù)算申報(bào)和資料撰寫及部門日常事務(wù)做起,讓我逐漸了解并初步學(xué)會(huì)了如何與橫向部門打交道,逐漸了解并初步積累了物流與電子商務(wù)項(xiàng)目申報(bào)的跟進(jìn)工作的經(jīng)驗(yàn)。領(lǐng)導(dǎo)為了培養(yǎng)我的工作閱歷,不辭勞苦,帶領(lǐng)我遠(yuǎn)赴-洲和-國(guó)學(xué)習(xí)考察,這使我學(xué)到了經(jīng)營(yíng)管理與實(shí)際工作業(yè)務(wù)處置的辦法和經(jīng)驗(yàn)。這期間,入職時(shí)一位領(lǐng)導(dǎo)的教誨讓我受益匪淺:到了工作崗位,學(xué)歷不是第一位的,能力才是最重要的,高分低能的人有的是。我緊緊跟隨部門領(lǐng)導(dǎo),努力完成了總公司下達(dá)的部門任務(wù);在部門前輩的指導(dǎo)下,對(duì)公司電腦桌面系統(tǒng)的維護(hù),有力的保障了公司業(yè)務(wù)的有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

    在領(lǐng)導(dǎo)和前輩們的引導(dǎo)下,我很快確定了職業(yè)目標(biāo):用最短的時(shí)間把業(yè)務(wù)學(xué)到手,成為一名專業(yè)的--公司人。因?yàn)檫x擇了--公司,就選擇了--事業(yè);要想服務(wù)好--公司事業(yè),業(yè)務(wù)不出色怎么行。我努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和公司宗旨,也初步了解了公司的圍繞--產(chǎn)、供、銷的完整產(chǎn)業(yè)鏈,通過(guò)打造--公司基地的發(fā)展構(gòu)架宏偉藍(lán)圖。

    剛來(lái)到--中心時(shí),上門去別的部門了解橫向業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)和做電腦桌面系統(tǒng)的維護(hù)時(shí)有點(diǎn)范怵;但不久,在老同志輔導(dǎo)下就熟練了,于是,慢慢地發(fā)覺自己的臉不紅了,也不緊張了。第一步邁出后,熟練的業(yè)務(wù)能力就是最好的成功臺(tái)階,在各項(xiàng)業(yè)務(wù)處理上我現(xiàn)在已經(jīng)比較自如、基本到位。

    今年年春節(jié)前,領(lǐng)導(dǎo)交給我撰寫并編導(dǎo)部門春晚文藝節(jié)目的任務(wù),我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化建設(shè)定位、企業(yè)精神后,采用群口相聲的形式編寫了群口相聲《--》。段子寫出后,我拿出來(lái)征求了多個(gè)領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見并多次商量修改方案,正式演出前我征得大家的支持,在這個(gè)群口相聲《--》中采用了多個(gè)省市的口音演出,以表達(dá)我公司的員工自祖國(guó)各地來(lái)此大團(tuán)結(jié)、投身--事業(yè)的繁榮昌盛局面。在我們自己設(shè)計(jì)的身穿民族服裝的演出呈現(xiàn)給公司領(lǐng)導(dǎo)和各位觀眾時(shí),我體會(huì)到了作為一個(gè)--公司人的自豪,這次,也讓我比較系統(tǒng)和形象地認(rèn)知了公司的宗旨和以人為本的目標(biāo)。

    做好信息中心工作,就是要手勤、腿勤、嘴勤、腦勤;要主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題,如果坐等問(wèn)題攻上門,工作就被動(dòng)了。我的領(lǐng)導(dǎo)的教誨對(duì)我啟發(fā)很大。我要做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,選擇最有效率管理方法;把帶領(lǐng)大伙沖鋒陷陣的老領(lǐng)導(dǎo)的優(yōu)良風(fēng)范學(xué)到手,把自己的崗位職責(zé)落實(shí)好,把橫向員工的工作需要解決好,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)把周邊的部門工作關(guān)系協(xié)調(diào)好,努力實(shí)現(xiàn)公司的宏偉目標(biāo);這樣,作為一個(gè)--公司人,對(duì)于我的工作能量、才藝也就是最好的展現(xiàn)。

    大學(xué)生個(gè)人述職報(bào)告范文4敬愛的院領(lǐng)導(dǎo):

    那個(gè)仲夏,我和你們共同走進(jìn)了這所大學(xué)。日子如同白駒過(guò)隙,眨眼間,我們已經(jīng)坐在了--的末班車上,在這半年多的時(shí)光中,我很榮幸的成為了一名心理輔導(dǎo)員,伴隨著咱們電子班的強(qiáng)大我也逐漸成長(zhǎng)了很多,我努力完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),同時(shí)不斷總結(jié)實(shí)際生活中所出現(xiàn)的各種問(wèn)題,也積累了很多關(guān)于大學(xué)生心理健康的知識(shí)。這其中也不能缺少你們的支持和鼓勵(lì)。那么,接下來(lái),我本學(xué)期的工作情況具體報(bào)告如下:

    一、認(rèn)真做好本職工作

    在這一學(xué)期的工作里,有成功的喜悅也有失敗的落魄,在老師和學(xué)長(zhǎng)的幫助下,我很快適應(yīng)了心理輔導(dǎo)員的工作,也深刻領(lǐng)悟到我的這個(gè)工作并非簡(jiǎn)單易行,我得時(shí)刻關(guān)注著同學(xué)們的動(dòng)態(tài),比如這段日子的學(xué)習(xí)狀態(tài)、身體健康、情感變化等等。身處這個(gè)特殊的部門,我盡心盡力和其他班委們多交流、思考。討論如何改進(jìn)和提高大學(xué)生的文化藝術(shù)生活,使他們切身感受到大學(xué)生活的美好。盡最大努力減少大學(xué)生心理所出現(xiàn)的各種問(wèn)題。

    在這個(gè)學(xué)期里,我們計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院開展過(guò)多個(gè)全體性活動(dòng),比如:中秋晚會(huì),大學(xué)生辯論會(huì),智力快車問(wèn)答,宿舍聯(lián)誼活動(dòng),迎新晚會(huì)等等。同學(xué)們通過(guò)參加這一項(xiàng)項(xiàng)活動(dòng),不僅豐富了大學(xué)里的生活,也無(wú)形中鍛煉了同學(xué)們的身心健康,加深了同學(xué)們之間的友誼和團(tuán)隊(duì)精神,這同時(shí)也是我們鍛煉的好機(jī)會(huì)。但在調(diào)節(jié)一些同學(xué)心理健康的過(guò)程中也暴露出了一些問(wèn)題,針對(duì)有些以前沒有遇到的情況,不能很好的幫同學(xué)解決,自己也會(huì)有所迷惑。但多虧老師和熱心的學(xué)長(zhǎng)們幫忙,我最終還是很好的解決了一些大學(xué)生心理方面棘手的問(wèn)題。

    二、主動(dòng)提高思想認(rèn)識(shí)

    對(duì)于這個(gè)特殊的工作,首先我應(yīng)該自己調(diào)節(jié)好自己,多去關(guān)注大學(xué)生新聞,看一些有關(guān)心理教育方面的書籍,多去請(qǐng)教老師和學(xué)長(zhǎng),積累盡可能多的經(jīng)驗(yàn),應(yīng)用于大學(xué)生的日常生活中,并在實(shí)踐中不斷提高自己的思想認(rèn)識(shí)。而且在思想上,我很明確作為一名班委,是要切實(shí)立足于同學(xué),服務(wù)于同學(xué),為廣大同學(xué)解決根本問(wèn)題。我自成為心理輔導(dǎo)員以來(lái),從未脫離這一主題,認(rèn)真履行職責(zé),當(dāng)自己全身心的投入每一次學(xué)生會(huì)的活動(dòng)時(shí),我都會(huì)做好“同學(xué)的公仆”,也就是這個(gè)主題使我的責(zé)任感更強(qiáng)了,組織能力也有了很大的提升。通過(guò)各項(xiàng)活動(dòng),我收獲不少,積累了很多工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)會(huì)了主動(dòng)思考。形成了一套自己的思想體系。

    (1)細(xì)節(jié)決定成敗。密切觀眾同學(xué)們的心理動(dòng)態(tài),往往一個(gè)很細(xì)小的動(dòng)作或者語(yǔ)言,都會(huì)無(wú)形中透露出某個(gè)同學(xué)的心理問(wèn)題。每一句話都是一劑精神良藥,我們要找準(zhǔn)問(wèn)題所在,對(duì)癥下藥。

    (2)一切從“心”開始。在工作中我首先應(yīng)該打開自己的心扉,讓同學(xué)不要有什么心理障礙,然后從實(shí)際情況出發(fā),溫馨、和善的去和同學(xué)交流溝通,去婉轉(zhuǎn)的了解他們的心理世界,從細(xì)微處去幫助他們。

    (3)坐好后續(xù)工作。每當(dāng)完成一個(gè)同學(xué)的心理輔導(dǎo),不能就此完結(jié),過(guò)后還應(yīng)該多詢問(wèn)、多溝通交流,看他們是否真的走出不愉快。及早發(fā)現(xiàn)及早解決。把每一個(gè)同學(xué)都當(dāng)成自己的好朋友,去關(guān)照呵護(hù)他們。在工作中我不斷的實(shí)踐,領(lǐng)會(huì),實(shí)踐,隨著時(shí)間的推移,我對(duì)這些話有了較深的認(rèn)識(shí),自身思想素質(zhì)也提高了很多。

    大學(xué)生個(gè)人述職報(bào)告范文5一、工作中要有“眼快、嘴勤、手到”的工作作風(fēng)

    在日常工作中,首先,要做到眼快,有人曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“發(fā)現(xiàn)一個(gè)問(wèn)題往往比解決一個(gè)問(wèn)題更重要”作為一名村官,對(duì)日常問(wèn)題的處理,要用心觀察。如:對(duì)于村中經(jīng)常出現(xiàn)的私搭亂建等問(wèn)題,怎樣對(duì)村民進(jìn)行勸阻,用什么樣的政策說(shuō)明其行為的不合法,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)看到,并能采用合理的方式方法說(shuō)服,讓村民心甘情愿拆除。其次,嘴要勤快,充分利用村里的廣播經(jīng)常向村民宣傳國(guó)家的各種法律法規(guī)和政策措施,并向村民耐心解釋遇到的有關(guān)問(wèn)題,做到有規(guī)可依,有法可循,充分體現(xiàn)工作的權(quán)威性,提高工作效率的同時(shí)又拉近了和村民的關(guān)系,讓村民對(duì)你心服口服。最后,要做到手到,農(nóng)村是最基層的組織,所以工作要細(xì)致、具體,多做事,做小事是打開工作局面的一個(gè)開始,無(wú)論是協(xié)調(diào)村委調(diào)節(jié)村民矛盾,處理村里日常事務(wù)還是協(xié)助村主任編寫材料,整理檔案和村民座談,都要認(rèn)真對(duì)待、仔細(xì)完成,決不空口說(shuō)白話,而是,少說(shuō)話多做事。只有把工作做細(xì)致,干好,才能正真體現(xiàn)出咱新時(shí)代大學(xué)生的素質(zhì)。

    二、工作中要有創(chuàng)新意識(shí)

    大學(xué)生擁有工作中十足的干勁,較豐富的知識(shí)和靈活的頭腦是我們的優(yōu)勢(shì),把創(chuàng)新意識(shí)聯(lián)系到工作中,處理好工作中的每個(gè)細(xì)節(jié),只要堅(jiān)持自己處理每一個(gè)小問(wèn)題都注意創(chuàng)新,注意提高,那么整個(gè)村委會(huì)的工作都會(huì)呈現(xiàn)全新的局面。作為村委會(huì)最高學(xué)歷的工作人員我深信我擔(dān)負(fù)著村民的信任和希望,只有我不斷加強(qiáng)自己各個(gè)方面的學(xué)習(xí),加深對(duì)農(nóng)村政策的理解和運(yùn)用,用自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)和各方面的積極因素為老百姓干實(shí)事,才能成為一名優(yōu)秀的大學(xué)生村官,才能不辜負(fù)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的囑托和鄉(xiāng)親們的信任。我始終認(rèn)為,既然選擇了村官來(lái)到了基層,就要有為老百姓辦實(shí)事的信心,時(shí)刻告誡自己,自己是農(nóng)民的孩子,要把老百姓的事放在心上,把加快農(nóng)村發(fā)展,讓農(nóng)民盡快富起來(lái)當(dāng)作頭等大事,這樣才無(wú)愧于心,不管遇到什么樣的困難和挫折,只要心中的信念不變,精神狀態(tài)積極向上,相信有各級(jí)政府的支持,就一定能克服困難,去實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),真正為農(nóng)村的建設(shè)盡一份微薄之力。

    三、工作中要有踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度

    農(nóng)村的工作是瑣碎的,而且近距離接觸村民,把自己融入到農(nóng)村生活中,認(rèn)認(rèn)真真做事,從小事做起,把小事干好,工作主動(dòng)并有熱情。雖然每天都是平凡的小事,但我感覺自己的責(zé)任重大,農(nóng)村落后的環(huán)境是現(xiàn)實(shí),只有在工作中樹立踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,工作經(jīng)驗(yàn)不足不要緊,實(shí)踐是最好的老師,關(guān)鍵是讓老百姓在你身上看到希望,能真正為他們干實(shí)事,干好事,為農(nóng)民解憂,真心誠(chéng)意的服務(wù)于民,盡到自己應(yīng)盡的義務(wù)。

    在新農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)工作的開展和實(shí)施階段,很多村民對(duì)政策不理解,不信任,在落實(shí)上存在很大難度。為了及時(shí)完成任務(wù)我結(jié)合自己的專業(yè)特長(zhǎng),為村民免費(fèi)測(cè)量血壓,在這個(gè)過(guò)程中,逐個(gè)給他們講解新農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)的好處,對(duì)已經(jīng)受益的村民讓他們發(fā)揮帶頭作用,以自己的切身體會(huì)幫助宣傳,同時(shí),我向他們宣傳政策,講明利弊關(guān)系,引導(dǎo)村民轉(zhuǎn)變意識(shí),提高認(rèn)識(shí),自覺主動(dòng)投保。通過(guò)耐心、細(xì)致的宣傳工作,投保工作終于打開了局面,在短短的十幾天時(shí)間里,就完成了新農(nóng)村合作醫(yī)療的參保任務(wù)。認(rèn)真做人,踏實(shí)做事,把對(duì)老百姓有利的事放在心上,真心實(shí)意的服務(wù)于民,為農(nóng)民排憂解難。大學(xué)生村官是村委會(huì)的一個(gè)組成部分,部分應(yīng)該服從于集體,讓大學(xué)生在集體活動(dòng)中發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),帶動(dòng)周圍的青年,讓我們的團(tuán)體更加優(yōu)化。

    在取得一定成績(jī)的同時(shí),我也能看到自身存在一些問(wèn)題和不足。不能真正樹立主人翁的地位,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作能認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成,對(duì)自己具有創(chuàng)造性的建議和工作方法說(shuō)出來(lái)時(shí)有一定的顧慮,對(duì)自己從事這項(xiàng)工作的信心不足,這需要在以后的工作實(shí)踐中加強(qiáng)鍛煉,對(duì)待工作不是被動(dòng)的接受,而是主動(dòng)承擔(dān),真正把自己融入村官這一職務(wù),努力為老百姓干實(shí)事。

    年輕人有朝氣,但畢竟生活和工作的閱歷決定社會(huì)歷練遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,對(duì)社會(huì)的認(rèn)識(shí)還有很強(qiáng)的片面性,考慮問(wèn)題不夠全面,處理事情不夠圓滿,書生意氣還有待于在今后的工作中有所收斂。

    篇(5)

    [關(guān)鍵詞]女生安全教育;制度性缺失;系統(tǒng)性改進(jìn);新媒體視閾;高職女生

    [中圖分類號(hào)]G64[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A[文章編號(hào)]10054634(2017)03003805

    書記在全國(guó)職業(yè)教育工作會(huì)議指出:“加快發(fā)展職業(yè)教育,讓每個(gè)人都有人生出彩機(jī)會(huì)。”這標(biāo)志著我國(guó)職業(yè)教育獲得了國(guó)家層面的更強(qiáng)助推力。而“優(yōu)質(zhì)制造”“工業(yè)4.0”等新鮮詞匯的涌現(xiàn),也表明我國(guó)職業(yè)教育“黃金時(shí)代”的到來(lái)。高職教育肩負(fù)著為這一時(shí)代培養(yǎng)高級(jí)應(yīng)用技能型人才的重任,因而高職院校特別重視實(shí)踐教學(xué),廣泛采用工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)習(xí)等教學(xué)模式。但是,隨著實(shí)踐教學(xué)的深入發(fā)展以及“開放式”校園理念的滲入,高職女生的生活環(huán)境變得更為復(fù)雜,尤其是新媒體時(shí)代的到來(lái),大學(xué)生的思維方式和價(jià)值觀取向變得多元化,信息傳播接收更加快捷化,從而導(dǎo)致一些女生在人身、財(cái)產(chǎn)以及價(jià)值觀和心理上出現(xiàn)各種問(wèn)題甚至是惡性事件,這給女生安全教育帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。同時(shí),高職女生人數(shù)逐年增加,且由于女生生理的差異性和形象的柔弱性,使得女生安全教育成為高職院校安全教育的重中之重,高職院校的女生安全教育模式需進(jìn)行制度性完善和系統(tǒng)性改進(jìn)。

    1新媒體視閾下高職院校女生安全教育內(nèi)容的衍化“新媒體是繼報(bào)刊、廣播、電視等傳統(tǒng)媒體(或稱為舊媒體)之后,在信息化時(shí)代,借助數(shù)字技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等高科技成果,所形成的新的傳播手段和傳播形式。”[1]新媒體時(shí)代,高職院校女生安全教育在延續(xù)人身安全、財(cái)產(chǎn)安全、交通安全、飲食安全和消防安全等傳統(tǒng)安全教育內(nèi)容的同時(shí),也正發(fā)生著衍化。

    1.1社會(huì)實(shí)踐安全教育

    注重實(shí)踐教學(xué)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)是高職教育發(fā)展的著力點(diǎn)和特色所在,有助于“拔高學(xué)生能力與就業(yè)崗位需求間的契合度”[2]。教育部《關(guān)于深化職業(yè)教育教學(xué)改革全面提{人才培養(yǎng)質(zhì)量的若干意見》也規(guī)定:“實(shí)踐性教學(xué)課時(shí)原則上要占總課時(shí)的一半以上,要積極推行認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)、跟崗實(shí)習(xí)、頂崗實(shí)習(xí)等多種實(shí)習(xí)形式。”[3]然而,高職院校社會(huì)實(shí)踐過(guò)程中存在的學(xué)習(xí)環(huán)境迥異、實(shí)習(xí)進(jìn)度緊湊、人際關(guān)系復(fù)雜、學(xué)生心智不成熟等因素,使得社會(huì)實(shí)踐安全教育成為女生安全教育的新焦點(diǎn)。

    1.2網(wǎng)絡(luò)安全教育

    媒體視閾下的高職院校女生,一方面享受著網(wǎng)絡(luò)信息傳送的快捷感、大容量和多樣性,另一方面也面臨著網(wǎng)絡(luò)信息的虛擬性、復(fù)雜性所帶來(lái)的潛在威脅。“互聯(lián)網(wǎng)這條信息高速公路以‘無(wú)主管、無(wú)國(guó)界、無(wú)警察’而著稱。”[4]一些不懷好意的人利用它進(jìn)行違法犯罪活動(dòng)。由于高職女生正處于情感發(fā)展的豐富期,且心理防范性不強(qiáng),因而網(wǎng)絡(luò)受騙事件、網(wǎng)絡(luò)非法借貸等屢禁不止;除了情感、財(cái)產(chǎn)上的安全問(wèn)題,“長(zhǎng)時(shí)間使用計(jì)算機(jī)對(duì)大學(xué)生的身體健康可能造成許多損害,如損害眼睛、頸椎等。”[5]可見,聚焦網(wǎng)絡(luò)安全教育已勢(shì)在必行。

    1.3交往安全教育

    高職女生因?yàn)轫攳弻?shí)習(xí)、社會(huì)實(shí)踐等活動(dòng)接觸較多的社會(huì)人士,因而其面臨的社會(huì)交往環(huán)境更為復(fù)雜。高職女生的交往安全教育涵蓋兩方面:(1)社會(huì)交往,主要是與朋友、同學(xué)、師長(zhǎng)及實(shí)習(xí)企業(yè)員工等的交往;(2)戀愛交往。高職女生在戀愛交往時(shí)存在一些“誤區(qū)”,如盲目迷信“首感效應(yīng)”[6],僅憑第一印象去評(píng)價(jià)一個(gè)人,因而易被迷惑;且戀愛態(tài)度輕率,不愛惜自己,輕易獻(xiàn)身等。

    1.4心理安全教育

    首先,高職女生進(jìn)入大學(xué)后,其生活和學(xué)習(xí)方式發(fā)生了很大改變,突如其來(lái)的快節(jié)奏強(qiáng)烈沖擊著高職女生的心理平衡性。其次,近年來(lái)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,且就業(yè)市場(chǎng)對(duì)女性有一定的性別限制,因而高職女生的就業(yè)心理危機(jī)也愈來(lái)愈嚴(yán)重。另外,由于其戀愛觀尚未完全成熟,戀愛受挫也可能埋下心理危機(jī)的“種子”。

    1.5公共突發(fā)事件應(yīng)對(duì)教育

    “高校突發(fā)事件具有不可預(yù)測(cè)性、迅速擴(kuò)散性、潛在威脅性以及后果嚴(yán)重性等特征。”[7]而我國(guó)高校尚未形成較為完善的公共突發(fā)事件應(yīng)對(duì)機(jī)制,甚至缺乏此方面的意識(shí)。因此,加強(qiáng)公共突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)教育是順時(shí)之舉。

    2制度性缺失:高職院校女生安全教育的現(xiàn)狀及問(wèn)題分析當(dāng)前,意識(shí)薄弱、制度性缺失、實(shí)施流于形式等問(wèn)題,是制約高職女生安全教育發(fā)揮實(shí)效的“短板”。

    2.1開展女生安全教育的意識(shí)薄弱

    在強(qiáng)調(diào)教育實(shí)效的今天,高職院校開展女生安全教育的意識(shí)仍顯薄弱,且存在一定的認(rèn)識(shí)誤區(qū):(1)高職女生安全教育模塊幾乎“空白”,至多開展幾個(gè)講座,如婦科保健講座、女性安全講座等,并未形成系統(tǒng)的教育影響;(2)認(rèn)為男女的安全教育并無(wú)太大區(qū)別,籠統(tǒng)進(jìn)行教育即可,無(wú)需再做細(xì)分;(3)認(rèn)為安全教育固然重要,然而專業(yè)課成績(jī)才是上級(jí)考評(píng)的重點(diǎn),因而大量人力、物力、財(cái)力被投入到專業(yè)教學(xué)領(lǐng)域,導(dǎo)致安全教育止步于口頭提醒;(4)認(rèn)為高職院校的每門課程都包含一些安全方面的知識(shí),平時(shí)的課程學(xué)習(xí)中學(xué)生就能獲取大量的安全知識(shí),因而不必大費(fèi)周章地重復(fù)教育[8];(5)作為學(xué)生成長(zhǎng)主要“影響體”的家長(zhǎng)們認(rèn)為學(xué)校是學(xué)習(xí)知識(shí)的地方,簡(jiǎn)單地認(rèn)為學(xué)生的“天職”就是學(xué)習(xí),不應(yīng)把時(shí)間花在一些無(wú)關(guān)專業(yè)知識(shí)的瑣事上。

    2.2女生安全教育存在管理的制度性缺失

    高職院校女生安全教育管理的制度性缺失主要體現(xiàn)在:(1)專門的女生安全教育管理制度缺失。高職院校普遍未出臺(tái)專門的女生安全教育管理制度,只在《學(xué)生守則》《輔導(dǎo)員工作手冊(cè)》中出現(xiàn)有關(guān)安全教育的只言片語(yǔ),如“學(xué)生公寓個(gè)人貴重物品管理辦法”“學(xué)生集體外出活動(dòng)管理暫行規(guī)定”等,也未做性別區(qū)分。(2)專門的女生安全教育管理機(jī)構(gòu)缺失。高職院校的安全工作一般由學(xué)工處、保衛(wèi)處兼任,不成立專門管理機(jī)構(gòu),但這些部門本身工作任務(wù)就十分繁重,因而安全教育也就被束之高閣了。(3)專門的女生安全教育監(jiān)督機(jī)制缺失。高職院校一般以事故發(fā)生率這一最終數(shù)據(jù)來(lái)考核相關(guān)部門的安全教育工作,缺乏專門的監(jiān)督機(jī)制對(duì)安全教育的實(shí)施過(guò)程和效果進(jìn)行監(jiān)控。

    2.3女生安全教育的實(shí)施流于形式

    1) 內(nèi)容陳舊。新媒體時(shí)代的到來(lái)給高職院校女生安全教育工作帶來(lái)了新的挑戰(zhàn),也提出了新的要求。然而,在新時(shí)代,“安全教育的內(nèi)容仍停留在防火、防電、防盜和交通安全等方面。”[9]且高職院校并未為每位女生征訂安全教育方面的專門書籍,只在圖書館放置著幾本安全教育讀本,且出版年份大多是七八年前的,沒有與時(shí)俱進(jìn)。

    2) 手段落后。高職院校并未開設(shè)專門的女生安全教育課程,因而只能通過(guò)其他手段開展安全教育。然而,現(xiàn)有的教育手段在新媒體時(shí)代顯得陳舊、落后。一方面,以“灌輸式”的說(shuō)教為主,未能引起學(xué)生思想的“共鳴”。輔導(dǎo)員或班主任常以發(fā)通知的口吻向?qū)W生傳達(dá)安全方面的注意事項(xiàng),這樣不僅不容易被學(xué)生內(nèi)化于心,甚至還會(huì)引發(fā)學(xué)生的反感情緒。另一方面,宣傳方式以傳統(tǒng)傳播途徑為主,未充分發(fā)揮新媒體工具的宣傳效應(yīng)。高職院校當(dāng)前主要通過(guò)宣傳欄、黑板報(bào)、電子屏、校園廣播、班會(huì)晨會(huì)等途徑進(jìn)行安全教育,不僅時(shí)效性有限,且難以點(diǎn)面兼顧。

    3) 師資匱乏。新媒體視閾下,高校安全教育工作面臨的新問(wèn)題、新情況要求高職院校女生安全教育工作者具有更高的專業(yè)水平和更敏銳的安全隱患洞察力。然而,當(dāng)前高職女生安全教育并未配備專門的師資力量,而是由輔導(dǎo)員、班主任等學(xué)工教師兼任,但他們的學(xué)生管理任務(wù)繁重,無(wú)暇分散太多精力來(lái)顧及安全教育的深入開展,安全教育工作只能流于形式。

    3系統(tǒng)性改進(jìn):高職院校女生安全教育創(chuàng)新模式的探索結(jié)合新媒體視閾下高職院校女生安全教育的新訴求,跳出傳統(tǒng)安全教育的固有模式,是探索高職院校女生安全教育創(chuàng)新模式的重要途徑。

    3.1意識(shí)重視,提高安全教育的性別融入意識(shí)

    “雖然劃分性別差異的主要指標(biāo)各不相同,但很顯然,人們總能按照一些基本規(guī)則輕易地將男性與女性區(qū)別開。”[10]男女生在生理、自身認(rèn)同感及社會(huì)角色的扮演上都有很大的差別。縱然在男女平等的法律環(huán)境之下,女性外表的柔弱性和承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的差異性,仍使“男性把自己視為天然的強(qiáng)者,把女性視為生理性和社會(huì)性的弱者”[11],因而女性受到的潛在安全威脅更大、更復(fù)雜。所以,高職院校應(yīng)融入性別意識(shí),開展符合女生特點(diǎn)的專門安全教育,為女生打造安全的成長(zhǎng)空間。首先,除了開展面向所有學(xué)生的常規(guī)安全教育之外,高職院校還應(yīng)開設(shè)一些服務(wù)女生的特色安全教育模塊,如防侵犯安全教育、戀愛安全教育等。其次,邀請(qǐng)一些在婦科、心理健康、戀愛關(guān)系等領(lǐng)域有豐富經(jīng)驗(yàn)的專家來(lái)校為女生進(jìn)行有針對(duì)性的教育培訓(xùn),如專題講座,幫助她們疏通心結(jié)、保健身體。再次,加大宿舍、浴池等女生密度較大區(qū)域的安全監(jiān)控力度和保衛(wèi)力度,以保障女生的生活安全。總之,高職院校創(chuàng)新女生安全教育模式的第一要義便是思想層面的重視和性別意識(shí)的融入。

    3.2系統(tǒng)改進(jìn),完善女生安全教育管理系統(tǒng)

    針對(duì)女生安全教育的制度性缺失,高院校應(yīng)從制度保障、組織架構(gòu)、隊(duì)伍建設(shè)等方面系統(tǒng)改進(jìn),為女生的生活和學(xué)習(xí)營(yíng)造安全的氛圍。

    1) 制度保障,完善女生安全教育管理制度。一套行之有效的安全教育管理制度應(yīng)涵蓋如下5個(gè)方面的內(nèi)容:(1)安全教育日常管理制度。高職院校可參照國(guó)家安全教育標(biāo)準(zhǔn)來(lái)制定相關(guān)的規(guī)章制度,如《安全教育工作實(shí)施辦法》《安全教育管理責(zé)任制度》《學(xué)生集體外出活動(dòng)管理制度》等,對(duì)學(xué)生的日常安全進(jìn)行規(guī)范化管理。同時(shí),高職院校還應(yīng)結(jié)合女生安全教育的實(shí)際情況,在安全教育日常管理制度中安排專門的女生安全教育管理章節(jié)。(2)安全突發(fā)事件應(yīng)對(duì)制度。高職院校應(yīng)制定切實(shí)可行的安全突發(fā)狀況應(yīng)急預(yù)案,做到有備無(wú)患。尤其要針對(duì)女生容易出現(xiàn)的被侵犯、被挾持等突發(fā)安全事件,制定周密的預(yù)防措施和應(yīng)急預(yù)案。(3)安全教育監(jiān)督和考核制度。高職院校應(yīng)建立完善的監(jiān)督和考核機(jī)制,對(duì)安全教育的實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,并定期開展考核,從而實(shí)現(xiàn)過(guò)程監(jiān)督和結(jié)果評(píng)價(jià)的完美結(jié)合。(4)安全教育經(jīng)費(fèi)管理制度。為保障安全教育的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)供給,高職院校應(yīng)建立安全教育經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)管理制度。在經(jīng)費(fèi)撥給上,可結(jié)合女生安全教育的特殊需要(如婦科講座、簡(jiǎn)易防身技巧培訓(xùn)班等)進(jìn)行一定的傾斜。(5)安全教育工作人員培訓(xùn)制度。安全教育工作人員需要定期進(jìn)行培訓(xùn),更新知識(shí)儲(chǔ)備、學(xué)習(xí)新的教育方法,以保證安全教育內(nèi)容和方法的與時(shí)俱進(jìn)。

    2) 組織架構(gòu),健全女生安全教育管理機(jī)構(gòu)。“體系完整、特色鮮明的制度是順利開展學(xué)生安全教育工作的基礎(chǔ),而組建完善的組織機(jī)構(gòu)則是有力保證。”[12]高職院校可結(jié)合本校行政機(jī)構(gòu)的劃分,建立由校、院、學(xué)生團(tuán)體三級(jí)組成的“金字塔”型管理機(jī)構(gòu),其基本結(jié)構(gòu)設(shè)想如下:(1)位于“金字塔”頂端的學(xué)校安全教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。該領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌管理全校學(xué)生的安全教育工作,負(fù)責(zé)安全教育組織機(jī)構(gòu)的成立與調(diào)整、安全教育制度的制訂、安全教育人員的配備和培訓(xùn)、安全教育工作計(jì)劃的制定等。(2)位于“金字塔”中間的學(xué)院安全教育執(zhí)行機(jī)構(gòu)。該機(jī)構(gòu)上承學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組的指示與要求,對(duì)學(xué)校下發(fā)的各項(xiàng)安全教育管理制度進(jìn)行學(xué)習(xí)與分解,從而制定符合學(xué)院特色的管理辦法和實(shí)施細(xì)則,并實(shí)際開展學(xué)生安全教育工作。(3)位于“金字塔”下層的學(xué)生管理團(tuán)體。高職院校應(yīng)成立專門的女生管理團(tuán)體,該團(tuán)體以學(xué)生干部為主,輔助教師開展女生安全教育管理和信息反饋工作。

    3) 隊(duì)伍建設(shè),形成具有新時(shí)代意識(shí)的女生安全教育管理梯隊(duì)。高職院校應(yīng)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),形成一支貫穿各部門,囊括一線輔導(dǎo)員、專業(yè)教師、保衛(wèi)處工作人員、學(xué)生等在內(nèi)的安全教育管理梯隊(duì),尤其應(yīng)結(jié)合新媒體視閾下安全教育發(fā)展的新趨勢(shì),加強(qiáng)師資隊(duì)伍的觀念性和方法性教育,提升安全教育的有效性:(1)學(xué)工系統(tǒng)是安全教育的直接執(zhí)行者和管理梯隊(duì)的主干力量,應(yīng)將安全教育滲透到日常的管理工作中,以期在潛移默化中提高學(xué)生的安全意識(shí)和防范技能;(2)保衛(wèi)處的職責(zé)是保衛(wèi)學(xué)校安全,在配合學(xué)工系統(tǒng)開展安全教育的同時(shí),還可利用本部門特長(zhǎng)開展一些特色安全活動(dòng),如女子簡(jiǎn)易防身技能的速成學(xué)習(xí)、消防安全演習(xí)等;(3)學(xué)生是安全教育管理梯隊(duì)的有生力量,他們既是被教育對(duì)象,又可以是管理主體,把學(xué)生納入安全教育管理隊(duì)伍能夠充分發(fā)揮其主觀能動(dòng)性,真正實(shí)現(xiàn)管理育人的目的。

    3.3體系搭建,優(yōu)化女生安全教育實(shí)施體系

    1) 適應(yīng)新時(shí)代需要,優(yōu)化女生安全教育課程體系。建立女生安全教育課程體系,高職院校首先應(yīng)為安全教育課程配備專門的師資力量,并注重對(duì)師資隊(duì)伍的培養(yǎng)和提高,尤其應(yīng)注重教師對(duì)新媒體教學(xué)方法和多樣化信息傳播通道的掌握。其次,應(yīng)編制或購(gòu)置體現(xiàn)新媒體時(shí)代敏感性和符合女生特點(diǎn)的專門教材,以使課程有教材支撐。再次,應(yīng)開設(shè)安全教育公共必修課,主要對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常安全知識(shí)的普及和基本安全意識(shí)的培養(yǎng)。另外,應(yīng)開設(shè)安全教育專題選修課程,如女性生理衛(wèi)生常識(shí)課程、女性心理壓力調(diào)試課程等,以幫助學(xué)生拓寬安全知識(shí)面、提高安全防范技能。最后,還應(yīng)建立安全教育講座制度,邀請(qǐng)婦科專家、情感分析專家、心理咨詢師等定期開展特色講座,吸引有興趣的女生參與。

    2) 結(jié)合多樣化傳播媒介,豐富安全教育方法。高職院校應(yīng)利用新媒體時(shí)代信息傳播媒介的多樣性這一優(yōu)勢(shì),創(chuàng)新安全教育方法,為學(xué)生呈現(xiàn)形式新穎、內(nèi)容豐富、感受性強(qiáng)的安全教育題材。(1)點(diǎn)面結(jié)合的方法。一方面,面向所有女生進(jìn)行基本安全常識(shí)教育,另一方面,針對(duì)不同女生群體可能存在的安全隱患進(jìn)行專項(xiàng)教育,如對(duì)大一女生進(jìn)行入學(xué)安全教育、對(duì)畢業(yè)班女生進(jìn)行就業(yè)安全教育等。(2)分階段、有側(cè)重點(diǎn)的方法。大一新生容易出現(xiàn)適應(yīng)性危機(jī)、大二學(xué)生容易遇到情感或戀愛危機(jī)、大三學(xué)生容易遇到就業(yè)危機(jī),因而高職院校可根據(jù)不同年級(jí)的學(xué)生可能遇到的主要安全隱患進(jìn)行區(qū)別性教育。(3)拓展教育渠道的方法。高職院校應(yīng)充分利用校內(nèi)各種傳播媒介進(jìn)行多渠道的安全教育,以擴(kuò)大宣傳面,如電子顯示屏、公共宣傳欄、微信平臺(tái)和公共網(wǎng)站、QQ群、報(bào)刊雜志、校園廣播、黑板報(bào)等。(4)豐富教育手段的方法,如案例教學(xué)法、安全演習(xí)、安全知識(shí)競(jìng)賽、女子防身術(shù)學(xué)習(xí)和競(jìng)賽活動(dòng)等。(5)教師主導(dǎo)和學(xué)生主體相結(jié)合的方法。教師通過(guò)專門課程、講座等途徑對(duì)學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的安全教育。同時(shí),女生自主成立安全協(xié)會(huì)或社團(tuán),如女子防身術(shù)協(xié)會(huì)、女子安全聯(lián)盟等,主導(dǎo)自我的安全。

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    篇(6)

    摘 要 田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)在學(xué)校體育和高等學(xué)校校園文化中處于重要地位,以田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)組織形式來(lái)展示一個(gè)學(xué)校的體育文化內(nèi)涵,已經(jīng)不適應(yīng)時(shí)代的要求了,基于此,本文從素質(zhì)教育的要求出發(fā),對(duì)學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)現(xiàn)狀進(jìn)行分析得出傳統(tǒng)高校運(yùn)動(dòng)會(huì)的弊端,指出高等學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)改為體育文化節(jié)勢(shì)在必行,淺析高校運(yùn)動(dòng)會(huì)向體育文化節(jié)轉(zhuǎn)變的有效措施。

    關(guān)鍵詞 田徑運(yùn)動(dòng)會(huì) 現(xiàn)狀 體育文化節(jié) 對(duì)策

    體育文化節(jié)是指根據(jù)社會(huì)和國(guó)民的需要設(shè)立的以開展體育活動(dòng)為主要目的的節(jié)日文化活動(dòng),充分發(fā)揮體育文化的社會(huì)功能。在北京奧運(yùn)會(huì)影響下,各高等學(xué)校重視體育文化節(jié)的開展,并形成一股“體育文化節(jié)潮”。體育文化節(jié)活動(dòng)基本包括:體育節(jié)慶、體育健身活動(dòng)、體育賽事、體育培訓(xùn)項(xiàng)目、體育交流會(huì)。學(xué)校體育作為高等學(xué)校教育的重要組成部分,而田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)也長(zhǎng)期例為學(xué)校全年工作計(jì)劃內(nèi)的重要的體育盛會(huì),它為提高學(xué)校文化內(nèi)涵,增強(qiáng)大學(xué)生體質(zhì)等做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。然而隨著改革開放、社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷繁榮,電子信息化的迅速發(fā)展,大學(xué)生的體育觀念已經(jīng)有了很大的轉(zhuǎn)變,田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)的活動(dòng)內(nèi)容,不再對(duì)他們產(chǎn)生吸引力了。他們對(duì)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)往往敷衍了事,只是當(dāng)作一項(xiàng)任務(wù)來(lái)完成,以至于觀群也越來(lái)越少,而絲毫沒有體育盛會(huì)帶來(lái)的樂(lè)趣和價(jià)值,甚至認(rèn)為學(xué)校開運(yùn)動(dòng)會(huì)就相當(dāng)于放假。但這并不能證明舉辦學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)已經(jīng)沒有人生價(jià)值,應(yīng)該取消,而是提醒學(xué)校要轉(zhuǎn)變對(duì)運(yùn)動(dòng)會(huì)的認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)的活動(dòng)內(nèi)容,以“體育文化節(jié)”來(lái)代替,并加強(qiáng)對(duì)體育文化節(jié)的管理和建設(shè)工作,讓學(xué)生人人有參與,個(gè)個(gè)有團(tuán)隊(duì),再一次回到運(yùn)動(dòng)中來(lái),以重新激起他們內(nèi)心對(duì)運(yùn)動(dòng)的興趣,真正體會(huì)到我運(yùn)動(dòng),我快樂(lè),我運(yùn)動(dòng),我健康價(jià)值觀,從而最終加入“全民健身”與“終身體育”的行列。

    一、高等學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)的現(xiàn)狀

    通過(guò)對(duì)學(xué)生問(wèn)卷調(diào)查和采訪其他高校資深體育教師的方法,經(jīng)分析得出:高等學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)現(xiàn)狀不容樂(lè)觀,存在很多問(wèn)題,值得回味與思考。調(diào)查結(jié)果表明:傳統(tǒng)的田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)與現(xiàn)代高校體育教育內(nèi)容構(gòu)建的思想已不吻合。

    (一)重開幕式

    從小學(xué)到大學(xué),每年舉辦一屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)是學(xué)校體育工作中的重點(diǎn)。學(xué)校開幕式每年一個(gè)變化,從學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生處和后勤等都參與了,在開幕式前要檢查表演的節(jié)目,要多次進(jìn)行彩排,即學(xué)生參與的激情也高。但開幕式后就沒有幾個(gè)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)視察了,整個(gè)賽場(chǎng)上就只有運(yùn)動(dòng)員和裁判工作人員了。

    (二)重競(jìng)技

    學(xué)校為選拔一些優(yōu)秀的運(yùn)動(dòng)員來(lái)代表學(xué)校參加市、省里的比賽,在運(yùn)動(dòng)會(huì)項(xiàng)目的設(shè)置上幾十年不變且偏重于田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),加之受競(jìng)技第一的影響,使得運(yùn)動(dòng)會(huì)無(wú)形中成了高水平比賽,這種高強(qiáng)度、高素質(zhì)、快節(jié)奏的比賽已嚴(yán)重地阻礙了很大一部分師生員工參與的積極性,以致運(yùn)動(dòng)會(huì)期間造成了少數(shù)學(xué)生比賽、多數(shù)學(xué)生放假的現(xiàn)象,師生的參與率都很低,違背了人人參與的原則,不利于全民健身活動(dòng)的開展。

    (三)重個(gè)人

    在田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上的項(xiàng)目幾乎都是個(gè)人項(xiàng)目,校運(yùn)會(huì)成了體育特長(zhǎng)生個(gè)人表演,而其余的大部分同學(xué)則被拒之門外,雖然說(shuō)重在參與,這種高強(qiáng)度的比賽已經(jīng)不適應(yīng)于多數(shù)人了,使得校運(yùn)會(huì)逐漸變成了少數(shù)人的體育比賽,越辦越乏味,不利于全民健身也不利于培養(yǎng)集體榮譽(yù)感和團(tuán)結(jié)拼搏的精神。

    (四)體育課教學(xué)與比賽內(nèi)容脫節(jié)

    從全國(guó)體育教學(xué)進(jìn)行改革以來(lái),全面實(shí)行“三自主”選課,幾乎沒有學(xué)生自選田徑教學(xué)模塊,所有學(xué)生偏向于小球類,健美操,瑜伽等教學(xué)模塊,所以田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)的比賽內(nèi)容與大部分教學(xué)內(nèi)容脫節(jié),即不能反映體育教學(xué)的效果,又不能真正起到促進(jìn)和提高體育教學(xué)的作用。反而對(duì)學(xué)生造成了心理壓力,對(duì)他們的健康不僅未能真正起到促進(jìn)的作用,還帶來(lái)了負(fù)面影響;

    總之,田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)的種種不足,導(dǎo)致了大學(xué)生對(duì)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)失去了興趣,普遍存在著排斥心理。在這種情況下,如何重新整理高校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)的指導(dǎo)思想、組織形式、活動(dòng)內(nèi)容,就成為值得高校體育工作者探討的一個(gè)課題。

    二、針對(duì)傳統(tǒng)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)的對(duì)策

    隨著全國(guó)高等教育的改革,高校體育工作也在不斷改革、深化,作為學(xué)校體育工作的重要組成部分田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),必須根據(jù)新教育改革方向、全面加以變革,設(shè)計(jì)出科學(xué)、簡(jiǎn)單合理、有效的方法,淡化以往重競(jìng)技的指導(dǎo)思想,樹立“重能力、人人有參與、處處有活動(dòng)、人人有團(tuán)隊(duì)”的改革主旋律,把素質(zhì)教育的要求始終貫穿于“體育文化節(jié)”的全過(guò)程,充分體現(xiàn)現(xiàn)代大學(xué)生的人文綜合素質(zhì)

    (一)時(shí)間上更充裕,項(xiàng)目上更廣泛

    學(xué)校田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)一般進(jìn)行2~3天,在一定程度上限制了項(xiàng)目與參與者,也限制了不同愛好者和不同群體的參與,而體育文化節(jié)一般是7天左右,可以根據(jù)項(xiàng)目設(shè)置靈活的安排時(shí)間,這樣就可以將各種球類、表演、娛樂(lè)等項(xiàng)目都包括其中,避免了參賽人數(shù)和運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目少的弊端,為全校師生參與創(chuàng)造了條件。

    (二)組織參與的團(tuán)隊(duì)更多

    體育文化節(jié)是結(jié)合“重在參與、健康第一”、“興趣至上”、“育人為本”等理念的一個(gè)節(jié)日。以往運(yùn)動(dòng)會(huì)參與的團(tuán)體大都是以系或分院來(lái)進(jìn)行,而體育文化節(jié)就有所不同,以輔導(dǎo)員或班級(jí)為單位進(jìn)行參賽,使參與的人數(shù)明顯增加使得參與競(jìng)賽的群體更為廣泛,參與的學(xué)生積極性更高,為豐富師生業(yè)余生活 提高師生身體素質(zhì)起到了積極的作用。

    (三)健身知識(shí)教育更能體現(xiàn)校園文化內(nèi)涵

    以豐富校園的文化建設(shè)為宗旨,使大學(xué)生積極參加體育文化節(jié)的系列活動(dòng),如體育健身知識(shí)講座、體育知識(shí)競(jìng)賽等作為一項(xiàng)內(nèi)容納入其中,通過(guò)不同運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目應(yīng)注意的事項(xiàng)、運(yùn)動(dòng)中準(zhǔn)備活動(dòng)和放松活動(dòng)的做法講授和健身知識(shí)的競(jìng)賽,增長(zhǎng)了學(xué)生們的健身知識(shí),懂得欣賞運(yùn)動(dòng)之美、了解體育常識(shí)。

    三、體育文化節(jié)策劃方案

    (一)指導(dǎo)思想要明確

    田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)改為體育文化節(jié)的指導(dǎo)思想就是要以適應(yīng)教育整體改革的需要為出發(fā)點(diǎn),以發(fā)展學(xué)生的身體素質(zhì),增進(jìn)學(xué)生的健康為目標(biāo),根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況和學(xué)生們的實(shí)際需求,將素質(zhì)教育、健康教育、終身體育教育貫穿始終,提高學(xué)生們的健身理念和健身意識(shí),養(yǎng)成自覺鍛煉的習(xí)慣,為促進(jìn)學(xué)生們的全面發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

    (二)領(lǐng)導(dǎo)思想觀念改變

    奧林匹克運(yùn)動(dòng)會(huì)提倡更高更快更強(qiáng),所以一段時(shí)間內(nèi)人們把學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)看成是奧運(yùn)會(huì)比賽模式的縮影,其實(shí)奧林匹克運(yùn)動(dòng)除了競(jìng)技運(yùn)動(dòng),還倡導(dǎo)“體育為人人,人人為體育”的理念,高校體育作為體育文化思想的先導(dǎo),更應(yīng)該理解與發(fā)掘體育教育文化的內(nèi)涵,確立學(xué)校體育在素質(zhì)教育中的重要地位和作用,樹立“健康第一” 的指導(dǎo)思想,以培養(yǎng)學(xué)生的體育能力,體育意識(shí)為主線,將競(jìng)技、健身、娛樂(lè)、傳揚(yáng)體育文化有機(jī)結(jié)合,讓更多學(xué)生參與到運(yùn)動(dòng)會(huì)當(dāng)中,去體驗(yàn)運(yùn)動(dòng)帶給他們的身體、心理、社會(huì)多方面的感受。

    (三)結(jié)合教學(xué)內(nèi)容設(shè)置項(xiàng)目

    1.競(jìng)技類項(xiàng)目

    競(jìng)技類項(xiàng)目主要田徑競(jìng)賽項(xiàng)目為主,將競(jìng)技要求較高的項(xiàng)目作為表演項(xiàng)目,充分發(fā)揮高水平運(yùn)動(dòng)員的能力,塑造學(xué)校體育尖子的形象,提高學(xué)校競(jìng)技體育水平。

    2.娛樂(lè)類項(xiàng)目

    健身和娛樂(lè)、運(yùn)動(dòng)能力和健康素質(zhì)相結(jié)合為主體,以教學(xué)內(nèi)容為主導(dǎo)的趣味性項(xiàng)目,如多人發(fā)羽毛球、多人足球射門、多人籃球投籃、跳繩、韻律操、多人墊排球等。著重發(fā)展基本素質(zhì)和健身素質(zhì)的普通學(xué)生,提高他們的基本活動(dòng)能力和機(jī)體能力,滿足部分身體素質(zhì)較差的學(xué)生的身體活動(dòng)要求,豐富校園文化生活,培養(yǎng)對(duì)體育活動(dòng)的興趣和愛好,使他們建立正確的體育審美觀和價(jià)值觀,培養(yǎng)和樹立終身鍛煉的體育意識(shí)。

    (四)宣傳

    在舉辦“體育文化節(jié)”時(shí),還應(yīng)加強(qiáng)校園體育文化知識(shí)的傳播,即通過(guò)各種途徑宣傳文化節(jié)的主題會(huì)徽征集和體育鍛煉與健身的知識(shí),舉辦體育攝影展覽等。使整個(gè)校園呈現(xiàn)出一派“人人有參與、處處有活動(dòng)”的景象。

    總之,隨著高等教育的發(fā)展,學(xué)校體育教育改革的進(jìn)一步深化,田徑運(yùn)動(dòng)的組織形式已不能適應(yīng)學(xué)校體育教育發(fā)展的目的和要求。因此,“體育文化節(jié)”代替田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)是順應(yīng)時(shí)代的需求,滿足當(dāng)下學(xué)生在知識(shí)、興趣、健康和能力提高方面的需要,高等學(xué)校體育教育才能真正滿足人才培養(yǎng)的要求,才能真正培養(yǎng)出身心健康,并擁有良好的社會(huì)適應(yīng)能力的復(fù)合型人才。

    參考文獻(xiàn):

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    [2] 雷鳴.論高校傳統(tǒng)運(yùn)動(dòng)會(huì)改革與體育文化節(jié)的構(gòu)建[J].博士、專家論壇.2010(2).

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