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		基于互聯網時代的人力資源管理新思維的探索研究 【正文】
		
	
    

	
    

    
	 
    
    
		
    基于互聯網時代的人力資源管理新思維的探索研究
    

		
    
			趙晚萍  山西省晉城市聾兒康復教育研究中心
		
    

		
		
    
			
      
				
				
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    摘要：互聯網的發展為企業人力資源管理提供了更多的信息和管理方式，大大提高了人力資源管理的效率，同時也為企業人力資源提出了更大的挑戰。本文主要分析了互聯網對人力資源管理帶來的影響，
    
		
        
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